Sobre a vaga de emprego
O(a) profissional será responsável pelo controle e acompanhamento da operação logística, atuando com processamento e avarias de pacotes, controle de inventário, roteirização e gestão de frotas, garantindo o cumprimento dos KPIs operacionais e propondo ações corretivas e preventivas em caso de desvios.
Requisitos:
- Ensino superior completo ou cursando (Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas) -diferencial;
- Conhecimento intermediário em Excel/Pacote Office;
- Desejável familiaridade com ferramentas de melhoria contínua (Kaizen, PDCA, 5S) e sistemas de roteirização, como Routeasy.
- Experiência em logística;
- Conhecimentos em rotinas operacionais;
- Inglês básico será considerado um diferencial.
Principais responsabilidades:
- Elaborar e acompanhar indicadores operacionais (frota própria e terceira, roteirização, inventário e logística reversa);
- Garantir o cumprimento do planejamento operacional, utilizando planos de ação para minimizar impactos na cadeia logística;
- Identificar, comunicar e acompanhar tratativas de desvios operacionais (extravios, avarias, falhas de entrega, sinistros, entre outros);
- Realizar controle operacional das atividades internas e externas do SoC ou HUB;
- Efetuar levantamento e acompanhamento dos pedidos a serem roteirizados e seus respectivos status;
- Executar handover do Line Haul no sistema SPX;
- Planejar visitas a novas unidades, assegurando a aplicação das boas práticas operacionais;
- Planejar e aplicar treinamentos de roteirização junto ao time operacional;
- Planejar e executar a expedição de pacotes com parceiros logísticos;
- Analisar KPIs como absenteísmo, backlog, produtividade, volumes de entrada e saída, aderência de grade;
- Gerenciar escala de motoristas e veículos, aceite diário de rotas e acompanhamento em tempo real;
- Administrar conflitos e apoiar motoristas quanto ao uso do aplicativo;
- Preparar relatórios analíticos de performance individual dos motoristas.
Informações da vaga:
- Modelo: Presencial – Sorocaba/SP
- Contrato: Temporário (até 180 dias, com possibilidade de renovação ou efetivação)
- Salário: A combinar
- Horário: T1 5x2 (terça a sábado) - 08:00 as 16:48
Benefícios:
- Vale-Refeição R$35,50/dia
- Cesta Básica R$152,00/mês
- Vale-Transporte ou Auxílio Mobilidade R$440,00/mês
Requisitos:
Estudos
Benefícios:
Valorizado
Experiência profissional
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Sobre a Empresa
Employer RH
Em 1986, Marcos Aurélio de Abreu Rodrigues e Silva, após dois anos à frente da ABRH-Nacional (gestão 1981-1983), resolveu transformar suas convicções em resposta real ao mercado: Employer.A primeira ideia foi transformar os desafios do agenciamento de trabalho temporário e da terceirização em garantia de qualidade para as empresas e em melhores oportunidades para os trabalhadores. Deu tão certo que a Employer se tornou uma das maiores e...
Dados Sobre a Vaga
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