GERENTE DE CATEGORIA LÍQUIDA (ALCOÓLICA E NÃO ALCOÓLICA)

RESUMO: Realizar a gestão da categoria líquida (alcoólicos e não alcoólicos) , envolvendo definição de sortimento adequado, negociação com fornecedores e elaboração de promoções, a fim de contribuir para o cumprimento das metas de vendas e buscar o melhor resultado (venda, "Gross Profit", participação de marca própria e condição de compra).

ATIVIDADES:

• Elaborar Plano de Negócios com fornecedor da categoria líquida (ex.: investimento,
• custo, preço, prazos, condições de pagamento, calendário promocional, giro, rentabilidade), a fim de garantir o abastecimento das lojas.
• Acompanhar e avaliar os resultados das categorias em relação aos indicadores de negócio e renegociar com os fornecedores as ações necessárias para o alcance dos resultados.
• Acompanhar e garantir as metas de rentabilidade, diferencial de preço, condição de compra, venda e participação da Marca Própria.
• Definir um calendário promocional em linha com a proposta de valor da empresa e as necessidades do shopper, para estimular vendas e aumentar o fluxo de clientes nas lojas.
• Acompanhar e analisar o nível de serviço dos fornecedores, a fim de garantir os resultados de abastecimento e disponibilidade de produtos, bem como as ações promocionais negociadas.
• Definir o sortimento adequado ao formato de proximidade em linha com os nossos clientes, considerando dados de mercado como Nielsen e outras ferramentas disponíveis.
• Acompanhamento dos irregulares.
• Identificar novas tendências de mercado e consumo na categoria.
• Coordenar as atividades para cadastramento em sistema do mix de produtos de sortimento, bem como do
• custo dos produtos.
• Analisar periodicamente a precificação dos itens, a fim de garantir uma boa imagem de preço em relação ao mercado e a rentabilidade proposta.
• Elaborar e analisar a diarização (venda e margem) da categoria para garantir o resultado mensal.
• Realizar fechamento mensal, formalizar adendos contratuais.
• Apoiar e facilitar o desenvolvimento e introdução dos produtos de Marca Própria no sortimento.
• Visitar lojas do grupo e da concorrência, a fim de visualizar novidades e tendências de mercado e posicionamento do DIA.
• Cumprir as políticas/procedimentos/normas relativos à empresa, processo de trabalho e aos sistemas de
• gestão implementados.
• Zelar pela ordem, guarda e conservação dos materiais, equipamentos sob sua responsabilidade e do local de trabalho, bem como manter a organização da documentação referente ao processo de trabalho.
• Garantir a ética e o profissionalismo no relacionamento com os fornecedores.
• Realizar outras atividades correlatas à sua função e aos procedimentos do seu processo de trabalho.

REQUISITOS:

• Ensino Superior Completo
• Sólida experiência na gestão da categoria de bebidas (alcoólicas e não alcoólicas).
• Domínio - Técnicas de Negociação
• Informática Avançada como usuário (Pacote Office com ênfase em Excel).

BENEFÍCIOS:

• Assistência Médica 🩺
• Assistência Odontológica 🦷
• Seguro de Vida 😊
• Farmácia 💊
• Programa de Apoio🤗
• Total Pass 💪
• Vale Refeição 😋
• Estacionamento 🚗
• Club DIA 🤑
• KIT melhor a cada DIA 🙌
• Cartão Afinz com descontos Exclusivos 💳
• Parcerias Culturais e Educacionais📒
• Day Off de Aniversário 🥳