Ergonomista Jr

Responsabilidades:

• Elaborar e revisar a AEP – Avaliação Ergonômica Preliminar, identificando perigos e riscos ergonômicos e contribuindo para sua integração ao PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos;
• Elaborar, sob orientação técnica quando necessário, a AET – Análise Ergonômica do Trabalho, considerando os requisitos legais e metodológicos aplicáveis;
• Avaliar postos e condições de trabalho, contemplando mobiliário, equipamentos, ferramentas, organização, ritmo de trabalho e fatores ambientais relacionados às atividades;
• Aplicar métodos e ferramentas de avaliação ergonômica, como RULA, REBA, OWAS e NIOSH, de acordo com a natureza da atividade analisada;
• Utilizar o sistema Ergoland para registro, análise e gestão das informações relacionadas às avaliações ergonômicas;
• Elaborar laudos técnicos, relatórios, indicadores e planos de ação relacionados aos riscos ergonômicos identificados;
• Apoiar a implementação e o acompanhamento das ações de melhoria ergonômica, em conjunto com as áreas responsáveis;
• Participar da concepção, desenvolvimento e adequação de novos postos de trabalho, contribuindo com recomendações ergonômicas;
• Realizar levantamentos de campo e acompanhar as condições reais de execução das atividades para subsidiar análises e recomendações técnicas;
• Manter-se atualizado quanto à NR-17, legislação trabalhista aplicável e boas práticas técnicas em ergonomia.

Requisitos:

• Ensino superior completo em Fisioterapia ou áreas correlatas;
• Desejável especialização, pós-graduação ou formação em Ergonomia;
• Experiência de até 2 anos em ergonomia, saúde ocupacional, fisioterapia do trabalho ou avaliação de postos;
• Conhecimento em AEP, AET, NR-17 e métodos RULA, REBA, OWAS e NIOSH;
• Conhecimento em elaboração de laudos e relatórios técnicos;
• Familiaridade com o sistema Ergoland será um diferencial;
• Perfil analítico, organizado, proativo, atento aos detalhes, com boa comunicação e trabalho em equipe.