Auxiliar Administrativo

Estamos com uma oportunidade para Analista de Rescisão Júnior para atuar no Departamento Pessoal, com foco nos processos rescisórios, controles e conferências da área.

Buscamos um profissional organizado, analítico, comprometido e atento aos detalhes, com facilidade para trabalhar com prazos, alto volume de demandas e interface com diferentes áreas.

📌 PRINCIPAIS ATIVIDADES

✅ Conduzir o processo de rescisão, desde a programação até a conferência e pagamento;

✅ Realizar lançamentos, conferências e análises dos processos rescisórios;

✅ Elaborar e acompanhar prévias de rescisão;

✅ Identificar inconsistências e realizar auditorias dos processos;

✅ Acompanhar vencimentos de contratos de experiência;

✅ Realizar a programação das rescisões;

✅ Controlar orçamentos relacionados às rescisões;

✅ Orientar supervisores sobre programações e impactos financeiros;

✅ Realizar procedimentos e envios relacionados ao eSocial;

✅ Atuar em parceria com outras áreas para alinhamento das informações;

✅ Trabalhar com alto volume de rescisões, mantendo qualidade, organização e cumprimento dos prazos.

🎯 REQUISITOS

• Excel Avançado;

• Conhecimento em legislação trabalhista;

• Experiência com processos de rescisão;

• Conhecimento em Datamace, TOTVS e/ou Senior;

• Perfil analítico e organizado;

• Boa comunicação e relacionamento interpessoal;

• Facilidade para trabalho em equipe;

• Senso de urgência e responsabilidade com prazos e custos;

• Experiência em empresas terceirizadas será um diferencial.

💰 REMUNERAÇÃO

R$ 4.146,40

📍 Local: São Paulo/SP

💼 Área: Departamento Pessoal / Rescisão