Analista Relações Sindicais
Sobre a vaga de emprego
Objetivo do Cargo:
Atuar no suporte às atividades de relações sindicais, garantindo o cumprimento das convenções e acordos coletivos, apoiando negociações e contribuindo para a mitigação de riscos trabalhistas, alinhando as práticas internas às exigências legais e sindicais.
Principais responsabilidades:
• Acompanhar, analisar e aplicar convenções e acordos coletivos;
• Apoiar negociações sindicais, incluindo dissídios e tratativas com sindicatos;
• Interpretar cláusulas e orientar áreas internas (RH, DP e Operações);
• Realizar análises de impactos financeiros e operacionais;
• Apoiar na gestão de conflitos trabalhistas com interface sindical;
• Atuar na prevenção de riscos relacionados às normas coletivas;
• Apoiar na elaboração e revisão de políticas internas;
• Garantir a correta aplicação de jornadas, benefícios, pisos e adicionais;
• Controlar prazos e obrigações sindicais;
• Organizar e manter atualizados documentos e histórico de negociações.
Requisitos:
• Ensino superior (completo ou em andamento) em Direito, Administração, RH ou áreas correlatas;
• Experiência com rotinas trabalhistas e relações sindicais;
• Conhecimento em legislação trabalhista (CLT) e normas coletivas;
• Vivência com alto volume de colaboradores (diferencial: facilities/terceirização);
• Conhecimento em Departamento Pessoal;
• Pacote Office (Excel intermediário/avançado);
• Experiência com negociações sindicais/dissídios.
Requisitos:
Estudos
Benefícios:
Valorizado
Experiência profissional
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