Analista de Receitas Jr.

Bourbon Hospitalidade Presencial (São Paulo, SP) Publicada em 04/08/2026
CLT
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Sobre a vaga de emprego

A Bourbon Hospitalidade, uma das empresas líderes no mercado hoteleiro, está buscando um (a) Analista de Receitas Jr. para o Escritório Corporativo localizado em São Paulo - SP. Este profissional será responsável por apoiar nas análises e recomendações estratégicas orientadas à maximização de resultados por meio da análise de dados, precificação dinâmica, gestão da demanda e otimização de canais de vendas, cumprindo as normas e procedimentos internos e externos, bem como obedecendo às políticas gerais da Bourbon Hospitalidade.


ATIVIDADES:

  • Suportar nas análises detalhadas de dados de mercado, tendências de demanda e comportamento do consumidor para tomada de decisões de preços e distribuição;
  • Apoiar no inventário, políticas, restrições e segmentação para maior rentabilização e estratégia de preços dinâmicos para diferentes segmentos de mercado e canais de distribuição;
  • Auxiliar na elaboração do planning semanal para os hotéis com análises de acordo com aumento e queda de produção, ajustando valores para maximizar a receita com base na concorrência e outros fatores internos e externos, equilibrando a oferta com a demanda e conforme necessidade para melhorar a precisão das previsões, buscando otimização de diária média e revpar através de menor custo por canal;
  • Monitorar KPIs específicos de Revenue Management e relatar o desempenho desses KPIs à alta gestão e recomendar ajustes estratégicos baseados nos resultados;
  • Colaborar com os departamentos de vendas, reservas e marketing para desenvolver pacotes e promoções atrativas, avaliando eficácia de campanhas promocionais e ajustar conforme necessário seu conteúdo, políticas, paridade, ofertas e regras tarifárias;
  • Monitorar canais de distribuição online e offline para garantir a máxima visibilidade e acessibilidade dos hotéis aos clientes;
  • Elaborar e apresentar para aprovação da gestão a grade tarifária e calendário anual inicial de tarifas. Apoiar na realização e condução de reuniões de Revmax e fechamentos mensais;
  • Colaborar com informações para a elaboração do Business Plan anual das unidades.


REQUISITOS:

  • Ensino superior cursando ou completo em Administração, Gestão Hoteleira, Economia ou áreas correlatas;
  • Comunicação Assertiva
  • Negociação


DIFERENCIAIS:

  • Inglês Avançado
  • Cursos de revenue management disponíveis no mercado;
  • Experiência no segmento hoteleiro


HORÁRIO:

  • 8:00 às 18:00 de Segunda a sexta


BENEFÍCIOS:

  • Vale Refeição;
  • Assiduidade ;
  • Plano Odontológico;
  • Cartão Farmácia ;
  • Plano de Saúde Amil.

CUIDADOS QUE SÓ A BOURBON TEM COM VOCÊ:

  • Desconto de 50% em hospedagem nos hotéis e resorts da rede (exceto franquias);
  • Programa de apoio ao colaborador com assistência jurídica, financeira, nutricional, social e psicológica;
  • Wellhub (Descontos em academias);
  • Folga no dia do aniversário;
  • Adiantamento salarial;
  • Escola Bourbon com mais de 150 cursos para seu desenvolvimento técnico e comportamental;
  • Vantagens nas programações e cursos do SESC;
  • 30% de desconto nos restaurantes da rede Bourbon: exceto franquias;
  • Mimo de Aniversário;
  • Cesta de Natal.


Todas as nossas vagas estão abertas à candidatura de Profissionais com Deficiência (PcD).

Requisitos:

Estudos
Ensino Médio (2º Grau)
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