Operador(a) III (Tombador)

Propósito e impacto do trabalho:

Esta é uma vaga permanente, localizada em Rio Verde, Brasil. Lembre-se de que a Cargill não oferece assistência para realocação para o local de trabalho.

Novas e fáceis opções de candidatura estão disponíveis para esta função: converse com nossa assistente de recrutamento Ana em careers.cargill.com ou envie uma mensagem de texto com a palavra Empregos para + 1(612) 441-2032.

Turno/Jornada: Escala 6x2, das 7h às 15h, com disponibilidade para atuar em outros horários, conforme a necessidade da operação.

Garantir que os processos, procedimentos, registros e controles da operação do tombador sejam cumpridos, de acordo com as normas e direcionamentos corporativos, assim como o bom atendimentos aos motoristas.

Principais responsabilidades:

• Descarregar os veículos, via moega ou tombador, passando pelas etapas de, validar se o veículo está aprovado ou recusado no RDS, caso aprovado, travar o veículo no tombador, utilizando, trava chassi, pino móvel, separar os produtos com umidade alta e sementes restritivas de acordo com alinhamento com classificação e secador, liberar ou recusar os veículos no RDS, direcionar os motoristas para fila de descarga ou saída da planta, operar o sistema de aspiração e transportadores do tombador e moega,fazer o preenchimento de todos os registros operacionais da área do tombador;
• Todas as atividades devem ser executadas de acordo com procedimento operacional e LPP’s;
• Realizar a limpeza e housekeeping da área do tombador, sala de controle e túnel das moegas.

Qualificações

Mínimas:

• Ensino Médio completo;
• Disponibilidade para atuar em escala 6x2, das 7h às 15h, e quando necessário, em outros horários.

Desejáveis:

• Conhecimentos básicos em informática, incluindo o preenchimento de planilhas no Excel e a operação de sistemas supervisórios para controle de processos.

Por favor, observe que a Cargill NUNCA solicitará informações de dados bancários, usuários ou senhas por nenhum meio de comunicação.

Na Cargill, prezamos pela segurança de nossos colaboradores. Por isso, reforçamos que qualquer ligação recebida com essa finalidade deve ser comunicada imediatamente à sua instituição bancária.

Para saber mais sobre nossa política de tratamento de dados, visite nosso site.

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.