Analista de Relacionamento Médico – Inteligência de Dados e Performance

REDE SANTA CATARINA Presencial (Rio de Janeiro, RJ) Publicada em 10/07/2026
CLT
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Sobre a vaga de emprego

Atuar como responsável pela inteligência de dados do Relacionamento Médico, transformando informações em análises estratégicas que apoiem a tomada de decisão da gestão. Será responsável pela construção de indicadores, automação de processos, desenvolvimento de dashboards, acompanhamento da performance do corpo clínico e identificação de oportunidades de melhoria operacional.

Inteligência de Dados


Desenvolver, atualizar e monitorar indicadores estratégicos e operacionais do Relacionamento Médico.

Estruturar bases de dados confiáveis para análise de desempenho.

Consolidar informações provenientes de diferentes sistemas institucionais.

Garantir a qualidade, consistência e governança dos dados utilizados pela área.


Business Intelligence


Desenvolver dashboards gerenciais e operacionais em Power BI.

Criar relatórios executivos para Gerências e Diretoria.

Elaborar apresentações gerenciais com análises e recomendações.

Construir indicadores que apoiem decisões estratégicas da instituição.


Performance Médica


Analisar indicadores de produção médica.

Desenvolver estudos de produtividade do corpo clínico.

Monitorar indicadores de consultas, cirurgias, internações e demais linhas assistenciais.

Apoiar estudos de conversão, captação, fidelização e relacionamento médico.

Elaborar análises comparativas, tendências e projeções.


Automação de Processos


Automatizar controles, planilhas e rotinas operacionais.

Desenvolver soluções utilizando Excel Avançado, Power Query, Power BI e ferramentas de Inteligência Artificial.

Identificar oportunidades para redução de atividades manuais.

Melhorar processos através da transformação digital.


Gestão da Informação


Criar e manter bancos de indicadores institucionais.

Desenvolver controles automatizados para acompanhamento das metas da área.

Organizar informações estratégicas para auditorias, certificações e reuniões executivas.

Produzir relatórios periódicos com foco em performance.


Apoio Estratégico


Participar de projetos institucionais relacionados ao corpo clínico.

Apoiar estudos financeiros e operacionais da Coordenação.

Desenvolver análises para subsidiar decisões da Diretoria.

Trabalhar em conjunto com TI, Faturamento, Centro Cirúrgico, Comercial, Qualidade, Controladoria e demais áreas na construção de indicadores.



Requisitos Obrigatórios

Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Ciência de Dados, Estatística, Economia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.

Excel Avançado.

Power BI Avançado.

Domínio de construção de dashboards.

Conhecimento em modelagem e análise de dados.

Experiência em construção de indicadores de desempenho.

Conhecimento em ferramentas de Inteligência Artificial aplicadas à produtividade e análise de dados.


Requisitos:

Estudos
Ensino Superior
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