Analista de Marketing Junior

Quer trabalhar na maior empresa de bikes elétricas do Brasil?

Nascemos em 2010, no Rio de Janeiro.

A nossa missão desde então é fazer com que as pessoas reflitam sobre os seus hábitos.

E não apenas os hábitos relacionados à mobilidade urbana.

Queremos que as pessoas olhem mais ao seu redor.

Como você leva a sua vida?

Qual é a sua relação com a natureza, com o tempo, com o seu trabalho, família e amigos?

A nossa marca não é apenas sobre bicicletas elétricas.

A Lev é sobre escolhas, como escolher o caminho mais bonito em vez do mais rápido.

E por falar em caminho, que ele seja sempre a melhor parte.

Muito prazer, nós somos a Lev.

Informações adicionais:

-Precisou trabalhar além do seu horário habitual? Temos Banco de horas para que use essas horas.

-Oferecemos o Ifood Benefícios, nosso Vale Refeição/Alimentação mensal.

-Para o deslocamento para o trabalho, oferecemos Vale-Transporte ou Auxilio Combustivel.

-Oferecemos Plano de Saude e Odontológico, após 3 meses da admissão

-Para as mamães e papais ‘de plantão’, temos o Auxílio Creche;

-Curte treinar? Oferecemos Totalpass ou Gympass

-Quer aprimorar seus estudos? Oferecemos auxilio educação, após 6 meses de admissão, onde a LEV paga 50% do seu curso/faculdade/pós graduação.

-Oferecemos a possibilidade de troca de VT pela bike, para sua locomoção casa/trabalho e trabalho/casa, após 6 meses da admissão.

Etapas do Processo Seletivo:

Triagem de currículos: nesse primeiro iremos analisar o seu currículo de acordo com os requisitos necessários para a vaga;

Entrevista do Talent Acquisition: um de nossos recrutadores agendará uma entrevista por competências e fit cultural, além de ser uma oportunidade para você conhecer mais sobre a empresa!;

Envio de Case

Entrevista com Liderança: avaliar mais profundamente sua experiência profissional e habilidades técnicas. A liderança também poderá tirar suas dúvidas sobre a posição;

Responsabilidades do cargo:

Acompanhar a rotina do CEO para identificar oportunidades de conteúdo.

Planejar pautas e calendário editorial para as redes sociais pessoais do CEO.

Produzir roteiros para vídeos e conteúdos digitais.

Realizar captação de fotos e vídeos.

Editar conteúdos audiovisuais para diferentes formatos.

Produzir conteúdos para Instagram e LinkedIn do CEO, acompanhando o desempenho e propondo melhorias contínuas.

Pesquisar tendências, referências e oportunidades para fortalecer a marca pessoal do CEO.

Acompanhar indicadores de desempenho dos conteúdos e propor melhorias.

Sugerir pautas e formatos de conteúdo para o canal do YouTube da LEV.

Organizar arquivos de mídia e banco de imagens.

Disponibilidade para acompanhar a agenda do CEO quando necessário para captação de conteúdo.

Facilidade para atuar em ambientes externos e acompanhar gravações presenciais.

Conhecimentos e experiencias necessárias:

Experiência com produção de conteúdo para redes sociais. (Diferencial: experiência em criação de conteúdos para redes de pessoas físicas)

Experiência com captação e edição de vídeos.

Conhecimento de Instagram e LinkedIn.

Domínio de ferramentas de edição (CapCut, Premiere ou similares).

Noções de storytelling e criação de roteiros.

Conhecimento de métricas e desempenho em redes sociais.

Excelente comunicação escrita.

Organização e autonomia.

Competências:

Criatividade

Proatividade

Organização

Comunicação

Senso estético

Adaptabilidade

Agilidade

Planejamento

Facilidade de relacionamento interpessoal

Discrição

Autonomia

Escolaridade:

Superior completo em: Marketing; Publicidade e Propaganda; Comunicação Social; Jornalismo; Audiovisual; Cinema; áreas correlatas

É NECESSÁRIO O ENVIO DO PORTFÓLIO!