Analista de Folha de Pagamento II

ANALISTA DE FOLHA DE PAGAMENTO | TEMPORÁRIO

A Pronta RH está em busca de profissional para atuar como Analista de Folha de Pagamento, em oportunidade temporária, para atuação em empresa do segmento de energia.

Buscamos um profissional com experiência consolidada em Departamento Pessoal/Serviços de RH, perfil analítico, organizado e discreto, com conhecimento em legislação trabalhista e experiência na análise e acompanhamento de processos de folha e rescisão.

Principais atividades

1. Executar processos de Serviços de Recursos Humanos, incluindo admissões, folha de pagamento, encargos sociais e trabalhistas, rescisões, férias, frequência, afastamentos, seguros e obrigações mensais e anuais, conforme legislação e procedimentos internos;
2. Processar e consolidar o fechamento dos dados de frequência, prestando suporte aos usuários e propondo melhorias nos processos;
3. Agendar e acompanhar homologações de rescisão junto ao sindicato da categoria e apoiar áreas descentralizadas, conforme prazos e normas legais;
4. Emitir autorizações e gerar arquivos de pagamentos e repasses relacionados aos processos de RH;
5. Acompanhar e atualizar controles dos processos de Serviços de RH, garantindo alinhamento às diretrizes de auditoria interna;
6. Participar de projetos relacionados à administração de RH e operacionalização de benefícios, buscando melhoria de eficiência e confiabilidade dos processos;
7. Realizar manutenção e revisão de perfis de acesso nos sistemas;
8. Realizar conciliações contábeis referentes aos processos de Serviços de RH;
9. Realizar conferências dos processos executados e elaborar relatórios gerenciais internos;
10. Apoiar projetos de aquisição, fusão, desmobilização, entre outros, com impacto no quadro funcional da empresa;
11. Atuar na atualização e manutenção dos cadastros no sistema de administração de pessoal, concessão de benefícios e informações relacionadas.

Requisitos

1. Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas;
2. Experiência consolidada em Departamento Pessoal/Serviços de RH;
3. Conhecimento em folha de pagamento, rescisões, férias, encargos e legislação trabalhista;
4. Experiência com processos de rescisão será considerada um diferencial importante;
5. Conhecimento em processos de frequência e fechamento de folha;
6. Experiência com conferência, análise e validação de informações;
7. Conhecimento em sistemas de administração de pessoal.

Sistema

Conhecimento no Sistema Revolution será considerado um diferencial. Também serão avaliados profissionais com experiência em sistemas de gestão de pessoas e plataformas ERP, como SAP e similares, especialmente aqueles que possuam domínio dos processos de Departamento Pessoal e facilidade para consulta, análise e validação de informações em sistemas.

Perfil que buscamos

Buscamos uma pessoa organizada, analítica, criteriosa e discreta, com boa capacidade de análise e atenção aos detalhes.

É importante possuir vivência ampla em Departamento Pessoal/Serviços de RH, segurança para trabalhar com informações confidenciais e capacidade de interagir com diferentes áreas e fornecedores.

Informações da oportunidade

Cargo: Analista de Folha de Pagamento

Contratação: Temporária – 270 dias (aproximadamente 9 meses)

Salário: R$ 6.598,90

Benefícios como temporário: Vale Alimentação (R$ 89,00 por dia, limitado a R$ 1.958,00 no que corresponde a 22 dias úteis) + vale-transporte (apenas para utilizar com o transporte público) + seguro de vida. Desconto de apenas R$ 0,01.