ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS SÊNIOR
Sobre a vaga de emprego
ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS SÊNIOR
📍 Local: Colombo/PR (Curitiba e Região Metropolitana)
💼 Modelo de contratação: CLT
💰 Remuneração: R$ 4.500,00 mensal
🕘 Jornada: Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h
Requisitos
- Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
- Pós-graduação em Gestão ou Recursos Humanos (desejável).
- Experiência prévia em funções de RH Generalista, com foco em Recrutamento e Seleção, além de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO).
- Vivência com recrutamento de vagas operacionais e forte domínio das rotinas de RH.
- Habilidade intermediária a avançada no uso do Pacote Office (Excel, PowerPoint, Word).
- Experiência prática no uso do Canva para criação de materiais de comunicação visual.
- Conhecimento e experiência em Avaliação de Desempenho e Competências.
Responsabilidades
- Recrutamento e Seleção: Conduzir processos seletivos para posições de diferentes níveis, incluindo mapeamento de mercado, entrevistas por competência e testes técnicos.
- Treinamento e Desenvolvimento: Apoiar na implementação e acompanhamento de programas de treinamento e desenvolvimento, propondo melhorias contínuas para o aprimoramento das equipes.
- Gestão de Indicadores de RH: Monitorar e analisar indicadores de RH, elaborando relatórios detalhados para apoiar a tomada de decisões estratégicas.
- Clima Organizacional e Engajamento: Participar de projetos de melhoria contínua relacionados ao clima organizacional, programas de engajamento e pesquisas de clima (como GPTW).
- Integração de Novos Colaboradores: Facilitar a integração de novos colaboradores, assegurando o alinhamento à cultura organizacional e aos valores da empresa.
- Compliance Trabalhista e Normas Internas: Assegurar a conformidade com a legislação trabalhista vigente e garantir o cumprimento das normas internas da empresa.
- Suporte aos Gestores: Oferecer suporte contínuo aos gestores em questões relacionadas à performance dos colaboradores, gestão de conflitos e desenvolvimento de equipes.
- Inovação em RH: Participar da implementação de projetos inovadores em Recursos Humanos, alinhados às melhores práticas do mercado, visando à otimização de processos e ao bem-estar dos colaboradores.
Salário: R$ 4.500,00 mensal
Benefícios
- Refeição no local
- Vale alimentação (R$ 519,00)
- Plano de saúde (após experiência)
- Plano odontológico
- Prêmio
- Estacionamento no local
- Seguro de vida
- Vale transporte
Requisitos:
Estudos
Benefícios:
Valorizado
Experiência profissional
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