Edital 27/2026 – Enfermeiro (a)

Sobre a vaga:

Todas as nossas vagas são abertas à participação de pessoas com deficiência (PCD) e de profissionais de diferentes raças, gêneros, identidades, orientações, idades e contextos socioculturais.

Dados da vaga:

• Cargo: Enfermeiro (a)
• Setor: Alas de Internação, Pronto-Socorro Adulto, Pronto-Socorro Infantil (PSI), UTI Adulto, UTI Neonatal, Maternidade, Pediatria, Centro Cirúrgico, Central de Material e Esterilização (CME) e Serviço de Apoio Diagnóstico e Terapêutico (SADT).
• Faixa Salarial: 4.234,09
• Insalubridade: 20%
• Benefícios: Vale Alimentação, Refeição no local, Vale Transporte , Auxilio Creche, TotalPass, Clube de Descontos.
• Carga horária: 180 horas mensais.
• Escala: 12x36 (02 folgas mensais)
• Horários: 06:00 - 18:00 / 18:00 - 06:00

Principais atribuições:

• Supervisionar as equipes de enfermagem, oferecendo apoio, orientação e avaliação, visando ao desenvolvimento profissional e à integração à cultura da organização.
• Planejar, executar, registrar, avaliar e aprimorar os procedimentos de assistência de enfermagem, contribuindo para a qualidade e segurança do cuidado.
• Avaliar as necessidades dos pacientes e planejar a assistência de enfermagem, garantindo a continuidade e a qualidade do cuidado.
• Supervisionar a execução dos cuidados e procedimentos de enfermagem, conforme protocolos institucionais, legislação profissional e necessidades dos pacientes.
• Inserir e manter atualizadas as informações nos sistemas institucionais, garantindo que as equipes tenham acesso aos dados necessários para a tomada de decisões e continuidade do cuidado.
• Acompanhar a evolução dos pacientes, identificando alterações e comunicando à equipe multiprofissional as intercorrências e necessidades identificadas.
• Promover uma comunicação clara, ética e humanizada com pacientes, familiares, colegas de trabalho e demais colaboradores, contribuindo para um ambiente respeitoso e livre de discriminação, em conformidade com a Política de Humanização.
• Colaborar com equipes de diferentes áreas, contribuindo para a análise, planejamento e tomada de decisões relacionadas à assistência.
• Cumprir o contrato de trabalho, os princípios éticos, a legislação profissional, as normas do Conselho de Enfermagem e as políticas institucionais e assistenciais.
• Executar outras atividades relacionadas à função, conforme necessidade do setor e orientação da liderança.

Requisitos:

• Ensino Superior completo em Enfermagem.
• Registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN).
• Desejável pós-graduação na área de Enfermagem.
• Experiência mínima de 06 (seis) meses comprovada na função, preferencialmente em ambiente hospitalar;
• Conhecimento em Microsoft Office (Word, Excel e PowerPoint) – nível avançado
• Conhecimento em Gestão Hospitalar;
• Possuir a Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) em formato digital.
• Disponibilidade para trabalhar em regime de escala, conforme a necessidade da unidade.

Etapas do Processo de Avaliação: todas eliminatórias e classificatórias

• Análise do currículo e da inscrição.
• Prova teórica on-line.
• Questionário de Prè Avaliação
• Formulário de Entrevista presencial.
• Entrevista Comportamental e Técnica.

POR FAVOR, ASSEGURE-SE DE PREENCHER TODAS AS INFORMAÇÕES CURRICULARES NO ATO DA INSCRIÇÃO, INLCUINDO O ANEXO DO SEU CURRÍCULO.

*Você encontra todas as informações desse Processo Seletivo no site da Santa Casa de Misericórdia de Chavantes: https://santacasachavantes.org/

Informamos, aos candidatos inscritos que façam o acompanhamento no e-mail pessoal que foi cadastrado no processo seletivo, bem como o acompanhamento no site da Instituição, pois estes serão os canais de comunicação entre o candidato e a instituição.