Anúncio de emprego Analista de Repasse

Sobre a Metrocasan A Metrocasa é uma das construtoras que mais cresce no segmento econômico em São Paulo, reconhecida pela qualidade, responsabilidade e eficiência na entrega de seus empreendimentos. Com oito anos de atuação e mais de 50 obras em andamento, contamos com uma equipe dedicada e comprometida em transformar vidas por meio de entregas seguras, organizadas e de alto padrão.n Valorizamos profissionais com senso de dono, organização, proatividade e foco em excelência, que desejam evoluir junto à empresa.nSobre a Área de Relacionamento com Cliente / Assinaturas Caixan A área de Relacionamento com Cliente é responsável por conduzir e apoiar os clientes nas etapas finais do processo de aquisição do imóvel, garantindo a correta formalização contratual junto à Caixa Econômica Federal e aos fluxos internos da construtora, com foco em agilidade, conformidade e qualidade no atendimento.nAtividades da Vaga – Analista de Atendimento / Assinaturas Caixan – Realizar atendimento aos clientes que se encontram na fase de assinatura junto à Caixa Econômica Federal;n – Atuar na negociação de INCC e, quando aplicável, de fluxo interno da Construtora;n – Emitir declarações de primeira aquisição;n – Realizar a emissão de guias e acompanhamento de ITBI;n – Elaborar e acompanhar Confissão de Dívidas no sistema UAU;n – Realizar interface com áreas internas para viabilizar a conclusão do processo de assinatura;n – Garantir o cumprimento dos prazos e a correta formalização das etapas do processo.nDescrição / Requisitosn – Experiência com atendimento ao cliente no segmento imobiliário ou financeiro;n – Vivência em processos de assinatura de financiamento junto à Caixa Econômica Federal;n – Conhecimento em INCC, ITBI e fluxo de contratos imobiliários;n – Experiência com o sistema UAU (diferencial);n – Organização, atenção a detalhes e boa capacidade de acompanhamento de processos;n – Boa comunicação, postura profissional e foco no cliente.nEtapas do Processo Seletivon Cadastro e Triagem – Análise das informações e verificação de aderência ao perfil.n Entrevista com Gente & Gestão – Conversa sobre trajetória profissional, habilidades e expectativas.n Entrevista com os Gestores da Área – Avaliação técnica e alinhamento com as demandas da posição.