1.Organização e Gerenciamento de Tarefas:
oCapacidade de gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente, como processamento de faturas, gestão de contratos e coordenação de chamados de TI.
oExcelente organização e gestão do tempo para garantir a eficiência no cumprimento de prazos.
2.Habilidades de Comunicação Eficaz:
oComunicação eficaz, tanto verbal quanto escrita, para interagir com operação, fornecedores e equipe interna.
oCapacidade de redigir documentos profissionais, como contratos e relatórios.
3.Conhecimento de Ferramentas e Sistemas:
oProficiência em software de escritório, como Microsoft Office (Word, Excel).
oConhecimento de sistemas de gestão de faturas e contratos.
oFamiliaridade com plataformas de suporte técnico para gerenciar chamados de TI.
4.Atenção ao Detalhe:
oAtenção minuciosa aos detalhes para garantir a precisão em documentos e processos.
oCapacidade de identificar e corrigir erros..
5.Confidencialidade e Discrição:
oCapacidade de manter a confidencialidade em informações sensíveis, como dados financeiros e contratos.
oDiscrição em lidar com questões delicadas.
6.Trabalho em Equipe e Adaptabilidade:
oCapacidade de trabalhar em equipe e colaborar com diferentes departamentos.
oAdaptabilidade para lidar com mudanças e pressões no ambiente de trabalho.
7.Análise e Resolução de Problemas:
oHabilidade de analisar problemas e encontrar soluções eficazes.
oCapacidade de lidar com situações de alta pressão e resolver conflitos.
