Vagas de Emprego
Coordenador de Marketing

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Sobre a vaga de emprego

Visão Geral da Posição

A posição é voltada à liderança de projetos digitais e à integração entre Marketing Institucional, Comercial e Trade Marketing. Essa vaga responde a liderança de Inovação Digital e E-commerce e tem como principal desafio garantir o alinhamento, ritmo e qualidade das entregas on e offline.

Esse profissional atuará como um elo entre o time de marketing in house e sete unidades de negócios do grupo (institucional, comercial, trade, endomarketing, e-commerce, entre outras).

É uma excelente oportunidade para profissionais com perfil estruturado, boa comunicação e capacidade de articulação em ambientes complexos e colaborativos.

Principais Responsabilidades

– Coordenar e organizar o fluxo de atividades do marketing digital, garantindo a execução das campanhas dentro dos prazos e padrões de qualidade;
– Gerenciar o calendário de ações e cronogramas anuais e mensais, assegurando integração entre as frentes de marketing e e-commerce;
– Liderar e engajar o time interno (design, conteúdo e e-mail marketing), promovendo clareza nas demandas e senso de responsabilidade sobre as entregas;
– Atuar como elo de comunicação entre o marketing digital e as demais áreas de marketing do grupo (institucional, comercial, trade, endomarketing, etc.);
– Realizar interface direta com o Head de Inovação Digital, reportando status, prioridades e necessidades de ajustes estratégicos;
– Traduzir informações do marketing offline para o digital — e vice-versa — garantindo consistência de comunicação e integração de campanhas;
– Acompanhar indicadores de performance digital, elaborando relatórios e planos de ação;
– Fomentar inovação, sugerindo melhorias em processos, ferramentas e rotinas operacionais;
– Ser presença ativa no dia a dia da equipe, conduzindo reuniões, acompanhando entregas e garantindo fluidez nas relações e resultados.

Requisitos Essenciais

– Formação superior completa em Marketing, Comunicação, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas correlatas;
– Experiência consolidada em coordenação de equipes de marketing, preferencialmente em ambientes com múltiplas áreas e interfaces;
– Vivência em marketing digital, com conhecimento geral em campanhas, conteúdo e canais online;
– Capacidade de planejar e controlar cronogramas, estruturando fluxos de trabalho e priorização de demandas;
– Domínio intermediário ou avançado de Excel e PowerPoint (relatórios, fórmulas e apresentações de resultados);
– Conhecimento e uso prático de ferramentas de gestão de projetos (Trello, Planner, Asana ou similares);
– Boa compreensão sobre e-commerce e plataformas digitais;
– Comunicação clara, empatia e postura colaborativa, com habilidade para interagir com diversas lideranças;
– Perfil mão na massa, organizado e com foco em resultados;
– Flexibilidade de horários, especialmente em períodos de campanhas e lançamentos.

Diferenciais

– Experiência anterior em agências de marketing ou publicidade, com atuação em múltiplos projetos simultâneos;
– Pós-graduação em Marketing Digital, Gestão de Projetos ou áreas afins;
– Vivência em varejo ou consumo será considerada um plus.

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