Anúncio de emprego Analista de Gestão de Admissões

Horário: 08h às 17h45 – Segunda à sextanModelo: Home Office (com disponibilidade de atuar presencialmente durante períodos específicos de campanha)n nMissão do cargonGarantir que o processo de pré – admissão dos Jovens Aprendizes ocorra de forma organizada, fluida e dentro dos prazos estabelecidos, atuando como ponto focal de acompanhamento, articulação e cobrança entre consultorias, áreas internas, fornecedores e candidatos, assegurando que nenhuma admissão seja perdida por falhas operacionais ou de comunicação.nRequisitos:nExperiência prévia com rotina processual;nConhecimento intermediário em Pacote Office (com foco em Excel e PowerPoint);nResidir em São Luís, Paço do Lumiar, Raposa ou São José do Ribamar.nRequisito Desejável:nExperiência com gestão de processo de admissão de Jovem AprendiznnPrincipais responsabilidades:n- Acompanhar os candidatos aprovados pela consultoria de R&S durante toda a etapa de pré – admissão.n- Monitorar e cobrar o correto preenchimento da ficha cadastral e o envio da documentação obrigatória pelos candidatos.n- Realizar o cadastro dos aprendizes nos sistemas internos, garantindo conformidade e acuracidade das informações.n- Acompanhar e cobrar as aprovações necessárias das áreas internas e gestores para que o processo avance dentro do cronograma.n- Atuar como interface com o fornecedor de pré – admissão, acompanhando: Agendamento de exames médicos; Coleta e validação de documentos; Cumprimento de prazos legais e operacionais. Manter contato ativo com candidatos que apresentem dificuldade de entendimento ou uso dos sistemas, oferecendo orientação clara e empática para evitar atrasos ou desistências.n- Articular-se com todas as áreas internas que impactam direta ou indiretamente o Programa Jovem Aprendiz (RH, Saúde Ocupacional, Jurídico, gestores, fornecedores etc.).n- Monitorar prazos, pendências e gargalos, atuando de forma preventiva para garantir a efetivação das admissões.n- Manter controles atualizados (planilhas, sistemas ou dashboards) sobre status dos candidatos e etapas do processo.nBenefícios:n- Vale transporte (dias de eventos e campanhas);n- Vale refeição e/ou alimentação;n- Plano de saúde;n- Total pass;n- Seguro de vida.