Responsabilidades:
Auxiliar nas atividades de recrutamento e seleção, como: divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e organização do banco de talentos;
Apoiar nos processos de admissão de novos colaboradores, realizando coleta de documentos e conferência de dados;
Auxiliar no levantamento de informações e dados para elaboração de indicadores da área de RH;
Executar outras atividades administrativas conforme necessidade da área e orientação do superior imediato.
Requisitos:
Cursando ou formação em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;
Conhecimento em Pacote Office;
Se possuir experiência em recrutamento e seleção, será um diferencial.
Benefícios:
Vale Alimentação;
Refeitório na empresa;
Convênio de saúde Argos;
Plano de saúde Unimed;
Universidade Corporativa;
Convênio com universidades;
Convênio com autoescola;
Convênio com escolas particulares;
Seguro de vida.
Horários: Segunda-feira à sexta-feira, das 07h42 às 18h00, com 1h30 de intervalo.
Salário: A combinar, conforme experiência.
