Para atuar nos serviços de saúde e compor o quadro de profissionais para atender ao Hospital Municipal Evandro Freire – HMEF e Coordenação de Emergência Regional Ilha do Governador – CER ILHA, na função de CONTROLADOR DE ACESSO.
ATRIBUIÇÕES DO CARGO
Controlar o acesso de pessoas e veículos na empresa, sempre checando os dados pessoais de todos. Fazer o cadastro de todos os que passarem na portaria, registrando em sistema próprio da empresa via computador.
Percorrer as dependências da empresa;
Observar a movimentação/comportamento dos clientes para dar algum tipo de suporte pertinente a função;
Informar normas e procedimentos da instituição para clientes internos e externos;
Orientar os visitantes, clientes e prestadores de serviço sobre seus destinos;
Orientar os visitantes sobre a logística do acesso ao hospital em dias de eventos;
Relatar a identificação de possíveis avarias nas instalações para a Administração;
Inspecionar o acesso dos veículos no estacionamento;
Contatar proprietários dos veículos irregularmente estacionados;
Acionar a administração sobre a necessidade do apoio policial;
Realizar abordagem preventiva relacionada a possíveis furtos;
Identificar o prestador de serviço e fornecedores;
Comunicar-se por sinais e/ou códigos pelo rádio;
Operar rádio e sistema telefônico;
Controlar a movimentação em áreas que são de sua responsabilidade.
Registrar no livro de ocorrência situações adversas identificadas pela passagem nos pontos de ronda;
Auxiliar na cobertura dos postos de serviços;
Inspecionar mídia de gravação de imagem de circuito fechado
Carga horária: 07:00 AS 19:00 – 12X36
Salário proposto: R$ 1.885,25+ 303,00 (insalubridade)
PRÉ – REQUISITOS:
Ensino Médio Completo;
Desejável experiência como controlador de acesso e/ou porteiro.
Experiência mínima de 06 meses na função
Benefícios: Vale alimentação; Refeição no local; Seguro de vida; Auxílio Funeral; Convênio com faculdade; Convênio com o SESC; Vale transporte; Plano odontológico; Auxílio Creche; Plano de saúde.
Competências Individuais:
Organização;
Ética;
Iniciativa;
Atenção;
Proatividade;
Local de trabalho: Ilha do Governador
Prazo de recebimento de currículos: 07/03/2025 até 10/03/2025.
Etapas do Processo Seletivo: Questionário de Inscrição; Avaliação Curricular; Entrevista; Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos.
(Todas as etapas são classificatórias e eliminatórias.)
OBS: O CONVITE PARA PARTICIPAÇÃO NO PROCESSO SELETIVO É REALIZADO VIA E-MAIL
TODAS AS VAGAS TAMBÉM SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.
