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Gerente de Ti – Saúde

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Sobre a vaga de emprego

Descrição Geral:n Profissional será responsável pela coordenação estratégica e operacional da área de TI, conduzindo equipes, processos e projetos, além de garantir que as diretrizes tecnológicas estejam alinhadas aos objetivos institucionais.nPrincipais Atividades:nEstabelecer e assegurar o cumprimento de políticas internas, normas e padrões de tecnologia.nAtuar no planejamento estratégico da área, garantindo sua execução e acompanhamento.nLiderar, desenvolver e acompanhar o desempenho do time, além de conduzir processos de seleção e evolução profissional.nGerenciar o portfólio de projetos de TI, garantindo prazos, entregas e qualidade.nAvaliar e direcionar solicitações internas, garantindo clareza e alinhamento para a equipe.nAcompanhar tendências e inovações tecnológicas, propondo melhorias contínuas.nMonitorar metas, indicadores, resultados e gerir conflitos quando necessário.nAssegurar conformidade com normas, legislações e diretrizes institucionais.nParticipar do planejamento orçamentário, acompanhar gastos e propor otimizações.nDefinir, medir e analisar indicadores de desempenho da área.nElaborar e supervisionar planos de segurança, contingência e continuidade dos serviços de TI.nConduzir negociações com fornecedores e consultorias, gerenciando contratos, prazos e entregáveis.nSupervisionar o desenvolvimento, implementação e manutenção de sistemas e soluções tecnológicas.nAdministrar aquisições, contratos e recursos de TI conforme orçamento disponível.nGarantir práticas robustas de segurança física e lógica, controle de acessos e proteção de dados.nDefinir padrões tecnológicos, equipamentos e softwares adequados ao ambiente corporativo.nEstrutura da Equipe:n Responsável pela liderança integral da área de Tecnologia, abrangendo infraestrutura, sistemas e desenvolvimento.nRequisitos Técnicos:nExperiência prévia em ambientes de saúde.nSólido conhecimento em Windows Server, Linux, redes, servidores, bancos de dados e boas práticas de governança (ITIL/COBIT).nVivência com ERPs do segmento (como MV, Solus, Totvs RM), integrações (XML, Web Services), segurança da informação, LGPD, contingência e recuperação de desastres.nExperiência em liderança de equipes, gestão de infraestrutura, sistemas, contratos e negociação com fornecedores.nCompetências Comportamentais:nVisão ampla e integrada de processos.nCapacidade analítica e crítica.nProatividade e tomada de decisão.nHabilidade para liderar equipes e conduzir mudanças.nFoco em resultados e em melhoria contínua.nFormação Acadêmica:nEnsino superior completo em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.nPós-graduação desejável em Sistemas de Informação, Engenharia de Sistemas, Gerenciamento de Projetos, ITIL, COBIT, Redes, Hardware, BPMN ou metodologias ágeis.nExperiência:nMínimo de 5 anos de atuação na área de TI, com vivência em posições de liderança na saúde.

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