Como Gerente, suas principais responsabilidades serão:
– Planejar, organizar e coordenar as atividades da equipe, garantindo o alcance das metas estabelecidas;
– Liderar e capacitar a equipe, promovendo o desenvolvimento profissional de cada colaborador;
– Analisar indicadores de desempenho e propor melhorias contínuas nos processos;
– Atuar como elo de comunicação entre a equipe e a alta gestão, compartilhando informações e feedback;
– Identificar oportunidades de crescimento e expandir os negócios em sua região.
Para se destacar nessa oportunidade, você precisa:
– Possuir experiência comprovada em gestão de equipes, de preferência no segmento em que atuamos;
– Ter habilidades de liderança, comunicação e tomada de decisão;
– Ser proativo, resiliente e apaixonado por desafios;
– Dominar ferramentas de gestão e indicadores de desempenho;
– Possuir ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Economia ou áreas afins.
Remuneração compatível com o mercado; (R$ 3.200,00 fixo + comissão) Com expectativa média mensal em torno de R$ 7.000,00.
– Plano de carreira estruturado e oportunidades de crescimento;
– Benefícios atrativos, como Vale Transporte + Vale Refeiçãono valor de R$ 642,00 mensais.
Escala 6×1 das 14h as 22h
– Ambiente de trabalho descontraído e com ótimo clima organizacional.
