NÓS QUEREMOS VOCÊ NO NOSSO TIME!
Temos orgulho em dizer que compomos um time de mais de 4000 colaboradores atuando em sinergia em mais de 150 cidades, e que somos os protagonistas da construção do Grupo e sua evolução.
Para cumprir nossa missão, precisamos de pessoas que tenham prazer em servir, que inspiram e transformam.
Por aqui, temos como missão inspirar zelo em todos os momentos, isso significa respeitar e promover a diversidade e a inclusão em todas as vagas.
VEM SER GRUPO ZELO!
Lembrando que todas as nossas vagas são extensivas para PcD.
O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:
– Elaboração e implantar diretrizes, Código de Ética e demais políticas, que compreendem o Programa de Integridade da empresa.
– Desenvolver e supervisionar sistemas de controle para evitar ou lidar com violações de diretrizes legais e políticas internas, avaliar a eficiência dos controles na busca melhorá-los continuamente.
– Coordenar estudos, diagnóstico e elaborar pareceres de risco regulatório para novos processos, realizando recomendações alinhadas com as diretrizes de Compliance e Riscos da empresa e melhores práticas de mercado.
– Elaborar e conduzir ações de comunicação, treinamento e capacitação de colaboradores e parceiros sobre as diretrizes e políticas de Compliance e Riscos do Grupo.
– Contribuir diretamente na disseminação da cultura de Compliance e governança corporativa.
– Atuar consultivamente atendendo demandas das diversas áreas/Unidades da empresa, esclarecendo dúvidas e/ou dando suporte em relação às diretrizes do Código de Ética e as políticas que compreendem o Programa de Integridade da empresa.
– Acompanhar e/ou realizar auditorias internas, prestar suporte às áreas/Unidades na elaboração dos planos de ação para oportunidades de melhorias identificadas.
– Realizar investigações corporativas mediante recebimento no Canal de Integridade e/ou outras formas de formalização de não conformidades.
– Delegar e realizar diligências em áreas/Unidades da empresa para verificar a aplicação de políticas e práticas de Compliance e Riscos, reportando desvios ao gestor da área, quando identificado.
– Coordenar a gestão administrativa das normas internas do Grupo. Emitir, controlar e revisar documentos, assegurando a manutenção e atualização conforme as diretrizes da área de Compliance e Riscos.
– Avaliar a elegibilidade e controlar certificações obrigatórias relativas à área de Compliance, conforme demanda especifica repassada pelo gestor.
– Monitorar e acompanhar os planos de ação elaborados pelas áreas/unidades da empresa, conforme os cronogramas de trabalho, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos, reportando dificuldades e desvios ao gestor da área.
– Fazer o acompanhamento e apresentação da evolução/status dos planos de ação da área de Compliance
– Propor e conduzir ações para implementação e monitoramento das políticas de Compliance e Riscos no Grupo
– Dar suporte às áreas na elaboração de plano de ação para mitigar ineficiências ou melhorias identificadas em processos, alinhados com as políticas de Compliance e Riscos da empresa, sob demanda do gestor da área.
– Coordenar e apoiar áreas/unidades do Grupo na elaboração de matriz de riscos, teste de eficiência das ações de mitigação planejadas e monitoramento dos resultados, assegurando o alcance dos objetivos propostos.
– Realizar revisões dos procedimentos atuais e a serem propostos, desenvolvendo relatórios de controle.
O QUE PRECISAMOS:
-Ensino superior em Administração, contábeis, Economia, Direito ou áreas correlatas.
– Mínimo 5 anos de experiência.
– Pós Graduação em Governança, Riscos e Compliance e/ou Auditorias, Gestão de Projetos.
ESTA VAGA TEM TUDO A VER COM VOCÊ ? SE INSCREVA E VENHA FAZER PARTE DESSE TIME DE SUCESSO!
