Sobre a empresa:
Imobiliária com cerca de 20 anos de atuação no mercado, reconhecida pela excelência no atendimento e premiada diversas vezes dentro da rede de franquias pela sua performance e qualidade.
Sobre a vaga:
O(A) Recrutador(a) será responsável por atrair e selecionar corretores, conduzindo os processos seletivos de ponta a ponta. Atuará de forma estratégica para identificar talentos com maior alinhamento à cultura e aos objetivos da empresa.
Atividades Essenciais:
-Identificar, atrair e selecionar corretores de imóveis qualificados;
-Conduzir entrevistas e avaliações de perfil;
-Gerenciar o funil de recrutamento com foco em volume e qualidade;
-Criar estratégias de atração de talentos (redes sociais, parcerias, eventos);
-Manter contato próximo com os gestores para alinhamento das necessidades de contratação.
Características que agregam ao time:
-Boa comunicação verbal e escrita;
-Perfil analítico e organizado;
-Habilidade para trabalhar com metas e prazos;
-Desinibição para criação de conteúdo em vídeo para redes sociais.
Imprescindível:
-Ensino Superior Completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas;
-Domínio de ferramentas de recrutamento e redes profissionais (LinkedIn, Gupy etc.);
-Experiência com recrutamento, especialmente de perfis autônomos;
-Conhecimento de employer branding.
O que a empresa oferece:
Salário fixo: R$ 4.000,00
Vale Transporte
Vale Alimentação: R$ 400,00/mês
Convênio Médico
Horário de Trabalho:
Segunda a Sexta-feira, das 8h às 18h
Informações gerais:
Local de Trabalho – Parque São Domingos/SP
Regime de Trabalho – Presencial
Regime de Contratação – CLT
