Edital 204/2025 – Processo Seletivo Interno e Externo
Cargo: Gerente de Serviços de Saúde 24 horas – Formação de Cadastro Reserva
***CADASTRO EXCLUSIVO PARA CANDIDATOS EXTERNOS***
Objetivo do Processo Seletivo
– Captação de Profissionais alinhados aos requisitos e ao perfil de competências do cargo.
– Valorização Profissional.
Dados da vaga
– Benefícios: Vale transporte, Vale refeição e Vale alimentação.
– Carga horária: 220h mensais.
– Os dados referentes a salário e demais condições serão comunicados aos candidatos convocados ao longo do processo seletivo.
Principais atribuições
– Cumprir o contrato de trabalho, respeitando políticas, diretrizes, protocolos institucionais, missão, visão e valores, mantendo atitude segura, hábitos saudáveis e zelando pela imagem profissional.
– Tratar e alinhar processos de trabalho com a liderança, fortalecendo políticas, metodologias e ferramentas vigentes na APS.
– Garantir a implantação, monitoramento e avaliação de políticas, programas e protocolos técnico-assistenciais.
– Diagnosticar o perfil epidemiológico e social do território com equipes e comunidade, elaborando planejamento local conforme políticas públicas e protocolos, assegurando a participação do Conselho Gestor.
– Gerir o acesso e o cuidado à população, garantindo assistência em rede, vigilância sanitária e epidemiológica, bem como a provisão e monitoramento de recursos.
– Planejar, organizar, coordenar, gerenciar e aprimorar ações assistenciais, alinhadas à APS, modalidade da unidade e protocolos específicos, respeitando a complexidade dos serviços e fluxos.
– Administrar processos assistenciais, equipes, metas, indicadores, tempo, resultados e riscos, elaborando relatórios, estratégias e ações de melhoria, além de realizar gestão de desempenho e desenvolvimento de líderes.
– Garantir jornada e transição seguras do cuidado entre os níveis de atenção, assegurando continuidade da linha de cuidados.
– Manter sistemas de informação atualizados, avaliar satisfação dos usuários e promover ações intersetoriais para a efetividade da assistência.
– Otimizar agendas e recursos, monitorar a efetividade da assistência, alinhar processos à lógica da reabilitação psicossocial nas unidades de saúde mental e implementar projetos e políticas institucionais.
– Zelar pelo patrimônio, estrutura, equipamentos, materiais e ambiente de trabalho.
– Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais.
Requisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo
– Diploma de Ensino Superior em Enfermagem em Instituição de Ensino reconhecida pelo MEC.
– Certificado de Pós-graduação Lato Sensu reconhecida pelo MEC (com carga horária igual ou superior a 360h – requisito do INEP/MEC) em Saúde Pública, Saúde Coletiva, Gestão em Saúde, Administração Hospitalar ou áreas afins.
– Experiência mínima de 6 meses na função de Supervisor ou Coordenador de Enfermagem, com comprovação por meio de registro em CTPS ou documento de rescisão que conste o cargo e as datas (para candidatos externos).
– Não ter participado de processos seletivos nos últimos 6 meses.
Cronograma
Cadastrar o currículo no período de 01/10/2025 a 06/10/2025 no último dia até as 12h00.
Divulgação do Resultado Final desse processo: 10/11/2025, até às 17h00.
A divulgação ocorrerá no site institucional contendo o nome completo dos candidatos aprovados.
Consulte o Edital completo no site institucional: www.aps.santamarcelina.org.
