Nós buscamos alguém que demonstre a nossa Missão e Valores e tenha o compromisso de atingir qualidade nas entregas, focar na resolução de problemas e processos para garantir segurança alimentar.
Responsabilidades e atribuições:
Como será seu desafio?
Atuar como Gerente de Loja no apoio do desenvolvimento das suas equipes, assegurar que todos os colaboradores estejam aptos e possuam conhecimento e habilidades para um atendimento com excelência. Atuar com olhar de atenção a fim de garantir que os padrões de produtos operacionais estejam sendo seguidos, gerando aumento nas vendas e entregar a melhor experiência ao cliente.
Responsabilidades:
Responsável pelas rotinas de administração de pessoal como processos de admissão, demissão, tratamento do ponto, programação de férias, dentre outros;
Promover treinamentos para desenvolver a equipe para atingir os resultados de vendas, qualidade e satisfação de clientes;
Gestão de estoque através de pedidos de mercadorias, armazenamento e inventário;
Análise de DRE para identificar as oportunidades do negócio a criar planos de ação para melhoria contínua;
Garantir os padrões e rotinas operacionais com a finalidade de garantir a satisfação dos clientes.
Atuar no desenvolvimento de pessoas e gestão de resultados;
Irá interagir com um time multidisciplinar.
Vivência com relatórios e análises;
Lidar com grande volume de informações;
Requisitos e qualificações:
Superior completo;
Experiência com gerenciamento de loja no segmento de alimentos e bebidas e gestão de pessoas;
Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana e feriados de acordo com escala de revezamento (5×1);
Perfil híbrido – Gestão de pessoas e processos;
Dinamismo, pró atividade e amar o que faz, aqui faz toda a diferença;
Pessoa que se identifica com a nossa missão e valores;
Pessoa que saiba gerar encantamento com bom relacionamento interpessoal;
Que faça acontecer, focado e ágil na entrega;
Apaixonado por pessoas.
