O Controller Comercial será responsável por supervisionar, analisar e otimizar as operações comerciais, garantindo o cumprimento dos objetivos estratégicos e financeiros da organização. Trabalhará em estreita colaboração com as equipes de vendas, marketing e finanças, fornecendo análises, relatórios e recomendações fundamentais para a tomada de decisões informadas.
Oportunidade para contração: São Paulo/SP ou Guaramirim/SC.
Salários e benefícios compatível com a vaga e mercado.
Ter disponibilidade para viagens.
Responsabilidades:
-Monitorar e analisar os indicadores chave de desempenho (KPIs) comerciais.
-Desenvolver e apresentar relatórios de gestão comercial para a alta direção.
-Supervisionar orçamentos e previsões comerciais, identificando desvios e propondo ações corretivas.
-Colaborar com a equipe de vendas na definição e no acompanhamento de estratégias comerciais eficazes.
-Garantir o cumprimento dos procedimentos e políticas comerciais estabelecidos.
-Criar ferramentas de inteligência de negócios (BI) e controle orçamentário.
-Realizar análises de despesas e rentabilidade da rede de lojas próprias.
-Analisar margens e rentabilidade por produto, cliente, canal ou região.
-Criar ferramentas e análises para otimizar processos e identificar novas oportunidades de crescimento.
Formação Acadêmica:
-Obrigatório: Graduação em Administração de Empresas, Economia, Contabilidade, Comercial ou áreas afins.
-Desejável: Especialização em Finanças, Controladoria, Gestão Comercial ou Business Intelligence.
Experiência Necessária:
-Experiência em controle de gestão, análise financeira ou áreas comerciais.
-Experiência anterior em empresas do setor comercial, varejo, ou industrial.
-Conhecimento avançado no uso de ferramentas de inteligência de negócios (Power BI, Tableau, etc.).
-Experiência na elaboração, acompanhamento e otimização de orçamentos comerciais.
Conhecimentos Técnicos:
-Domínio avançado do Microsoft Excel (tabelas dinâmicas, macros e modelagem financeira).
-Familiaridade com metodologias de análise financeira e de vendas.
-Sólidos conhecimentos em contabilidade, controle orçamentário e rentabilidade.
Habilidades e Competências:
-Pensamento analítico: capacidade de interpretar grandes volumes de dados e gerar conclusões claras e acionáveis.
-Foco em resultados: comprometimento com o alcance e superação de metas.
-Comunicação eficaz: habilidade de transmitir ideias e apresentar informações complexas de forma clara e convincente.
-Trabalho em equipe e liderança colaborativa: capacidade de trabalho e comunicação com equipes multidisciplinares.
-Proatividade e adaptabilidade: disposição para antecipar problemas e se adaptar a ambientes dinâmicos.
-Organização e planejamento: gestão eficiente de tarefas e cumprimento de prazos.
Idiomas:
-Inglês ou Espanhol será um diferencial para relatórios e comunicações internacionais.
