Edital 113/2025 – Processo Seletivo Interno e Externo para Formação de Cadastro Reserva
Cargo: Analista de Gestão de Pessoas – APS Santa Marcelina
Dados da vaga
-Salário: R$ 5.540,00 (Após o período de experiência haverá ajuste de 7%).
-Benefícios: Vale transporte, Vale alimentação e Vale refeição.
-Carga horária: 220h.
Principais atribuições
-Alinhar e fortalecer a Política, as diretrizes, as metodologias e as normativas de Gestão Estratégica de Pessoas.
-Gerenciar os processos administrativos.
-Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações.
-Manter a comunicação com as áreas e processos de trabalho envolvidos para alinhar orientações e direcionar as tomadas de decisões condizentes com as normativas e diretrizes vigentes.
-Participar e desenvolver novas e demais ações relativas à área de atuação propostas pela política e documentos norteadores.
-Monitorar os processos, resultados, metas e indicadores da área garantindo a eficácia, eficiência e efetividade dos processos de trabalho.
-Analisar e propor melhorias nos processos operacionais e estratégicos.
-Liderar as equipes sob sua responsabilidade, acolhendo, orientando, supervisionando, avaliando e investindo no alinhamento à cultura organizacional.
-Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais.
Requisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo
-Ensino superior completo (graduação ou tecnólogo) em Administração ou Recursos Humanos. Graduações em áreas correlatas serão analisadas.
-Especialização em Gestão de Pessoas ou Recursos Humanos.
-Experiência mínima de 06 meses na função (para candidatos externos).
-Não ter participado de processos seletivos nos últimos 06 meses.
Para mais informações, consulte o edital no site: www.aps.santamarcelina.org
