Descrição da Vaga
Requisitos:
Desejável ensino superior cursando ou completo em logística ou administrativo;
Disponibilidade de horário ;
Pacote Office;
Experiência em atividades do setor da frota.
Atividades desenvolvidas:
Implantação e manutenção do sistema CCO.;
Controle de Abastecimento:;
Garantia de abastecimento em postos Negociados;
Controle de Custo Combustível;
Negociação Postos;
Receber, conferir e arquivar na pasta dos veículos (relatório de entrada/saída e abastecimento);
Solicitar serviços e reparo aos fornecedores.
Controle de Rotas:
Checklist Digital – Registro de possíveis desvios; Acompanhamento de quilometragem rodada por filial e Schedules; Responsável pela Cerca Eletrônica – Desenho de rota;
Registro de BO interno por desvio de rota e criar dados;
Acompanhamento diário de custos (CTF, Pedágio) – Relatório Diário;
Acompanhamento de localização de Veículos (Positron);
Gerenciamento de risco (Krona);Treinar e conscientizar os motoristas das filiais.
Apoio Administrativo Frota:
Conferir e lançar o pagamento junto ao sistema TOTVS (CTF, Sem Parar (pedágio), Positron e Krona);
Identificar e comunicar riscos e oportunidades para a gerência analisar;
Propor mudanças em procedimentos e instruções de sua área, quando necessário para a gerencia analisar;
Informar a gerencia sobre as não conformidades quando identificar problemas que possam afetar a área;
Participar das reuniões mensais, participar de treinamentos, registrar e acompanhar RNC, SAC e SAP;
Atualizar e analisar os indicadores de desempenho, propor ações corretivas e preventivas para melhoria.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$2.100,00 – R$2.190,00 por mês
Benefícios:
Assistência médica
Assistência odontológica
Cesta básica
Seguro de vida
Vale-transporte
