Anúncio de emprego Analista Pleno de Folha de Pagamento

Localização: Ribeirão PretonÁrea / BU:  HRBS NBS Ribeirão PretonHorário: Segunda a sexta-feira das 08:00 – 17:40.nReporte: Coordenação folha de pagamentos nModalidade: Híbrido em Ribeirão Preto – SP ou Teletrabalhon nPropósito da posiçãonEntrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente diverso e inclusivo, com pessoas apaixonadas, movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais saudável. E procuram a cada dia mais crescer juntas, ter espírito de dono e trabalhar com excelência.n nConhecimentos necessáriosnObrigatório Graduação completa, preferencialmente em Administração, Economia ou afins;nMandatório Espanhol Intermediário/avançado;nDesejável Inglês Intermediário;nDesejável conhecimento sistema SAP módulo Folha de Pagamento.nDesejável conhecimento de Power BI e ferramentas de automação;nMandatório Excel;nFoco em resultado; iniciativa; foco nos detalhes (garantia de qualidade); proatividade; trabalho em equipe, gestão de tempo, melhoria contínua, raciocínio logico e comunicação assertiva.n nPrincipais atividades:n- Validar e garantir os cálculos corretos e processamento da folha de pagamento década, quinzenal e mensal, incluindo salários, horas extras, descontos, benefícios e encargos sociais.n- Verificar e validar as informações jornada laboral, admissões, demissões e alterações contratuais para garantir a precisão dos dados utilizados no cálculo da folha.n- Manter-se atualizado sobre a legislação trabalhista e previdenciária do mercado colombiano, garantindo que a empresa esteja em conformidade com as normas vigentes.n- Participar de auditorias internas e externas relacionadas à folha de pagamento, fornecendo as informações e documentos necessário.n- Trabalhar em conjunto com outros departamentos, como Recursos Humanos e Contabilidade, para garantir a integração de informações e processos.n- Identificar oportunidades de melhoria nos processos de folha de pagamento e propor soluções para aumentar a eficiência e a precisão.n- Realizar o processamento e controle dos repasses para fornecedores relacionados à folha de pagamento, tais como sindicato, órgãos governamentais, temas legais, entre outros. Isso inclui garantir que os repasses sejam feitos de acordo com as políticas e regulamentações internas e externas, além de manter registros precisos e atualizados.n- Além de ser capaz de trabalhar com sistemas de folha de pagamento e software relacionados, além de ter habilidades analíticas e de resolução de problemas.