Dados da vaga:
– Cargo: Auxiliar de Farmácia
– Faixa salarial: R$ 1.705,11
– Benefícios: Vale Alimentação, Vale Transporte , Auxilio Creche, Refeição no local, TotalPass, Clube de Descontos.
– Carga horária: 180 horas mensais / 36 horas semanais.
– Escala: 12×36 (Necessário possuir disponibilidade para atuar em regime de escala, incluindo finais de semana e feriados).
Principais atribuições:
– Auxiliar no recebimento, conferência, armazenamento, dispensação e controle de medicamentos e materiais médico-hospitalares, verificando sua integridade, validade e conformidade com as especificações.
– Realizar a separação, fracionamento e etiquetagem de medicamentos de acordo com as prescrições médicas e os procedimentos operacionais padrão.
– Manter o estoque de medicamentos e materiais organizado e bem abastecido, realizando inventários periódicos e solicitando reposição quando necessário.
– Atender as solicitações dos profissionais de saúde, preparando e entregando os medicamentos e materiais requisitados com agilidade e precisão.
– Prestar suporte aos farmacêuticos na dispensação de medicamentos controlados, observando os procedimentos de segurança e controle estabelecidos.
– Cumprir as normas de segurança e higiene no manuseio de medicamentos e materiais, garantindo a integridade dos produtos e a saúde dos pacientes e colaboradores
– Registrar as movimentações de estoque e as dispensações de medicamentos de forma precisa e organizada nos sistemas de gestão farmacêutica.
– Colaborar com as atividades de controle de qualidade e rastreabilidade de medicamentos, seguindo os protocolos e regulamentações vigentes.
– Participar de treinamentos e atualizações relacionados às boas práticas de farmácia hospitalar e ao uso correto de equipamentos e tecnologias
– Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais.
Requisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo:
– Idade mínima 18 anos até o início das inscrições.
– Ensino Médio completo.
– Experiência comprovada de no mínimo 6 (seis) meses na função.
– Conhecimento intermediário em ferramentas do Microsoft Office (Word, Excel e PowerPoint).
– Disponibilidade de horário para atuação em regime de escala, inclusive aos finais de semana e feriados.
– Possuir a CTPS digital.
Etapas do Processo de Avaliação: todas eliminatórias e classificatórias:
– Análise do currículo e da inscrição.
– Prova teórica on-line.
– Formulário de Entrevista.
– Entrevista Comportamental e Técnica presencial.
POR FAVOR, ASSEGURE-SE DE PREENCHER TODAS AS INFORMAÇÕES CURRICULARES NO ATO DA INSCRIÇÃO.
*Você encontra todas as informações desse Processo Seletivo no site da Santa Casa de Misericórdia de Chavantes: https://santacasachavantes.org/
Informamos, aos candidatos inscritos que façam o acompanhamento no e-mail pessoal que foi cadastrado no processo seletivo, bem como o acompanhamento no site da Instituição, pois estes serão os canais de comunicação entre o candidato e a instituição.
