000376/2025 – SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA – 526 farmaSesi Tijucas- SC
Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo.
Cargo: Atendente de Farmácia
Salário: R$ 1.792,90 + R$ 51,50= R$1.844,40
Carga horária: 220 horas/mês
Horário: Conforme necessidade da instituição
Nível de Escolaridade: Ensino médio Completo.
Experiências: Desejável experiência com atendimento e vendas
Local de atuação: Tijucas/SC
Tipo de contrato: Mensalista
Prazo do contrato: Prazo indeterminado
Este Processo Seletivo é da modalidade Permanente, o qual entre o período de recebimento curricular e a etapa do resultado final irão ocorrer seletivas com a realização da etapa Avaliação Prática. Os candidatos conforme realizarem suas inscrições e aprovados na Etapa Avaliação Curricular, serão convocados via e-mail ou por telefone (conforme cadastro no currículo) para participarem da etapa Avaliação Prática (Estudo de Caso + Entrevista), neste contato serão informados qual será a data, local e horário da realização desta etapa, que será de modo online.
O candidato receberá um texto relacionado a função e a partir do texto deverá descrever um breve relato sobre suas experiências na função e sua identificação com a vaga.
Tempo aproximado: 20 minutos para descrição do relato.
Posteriormente, os candidatos serão submetidos a uma entrevista individual, com duração média de 20 minutos, tendo como base as atividades relacionadas ao cotidiano do ambiente de trabalho, sendo realizada mediante a comprovação de alfabetização do candidato.
Informações adicionais: Processo Seletivo Permanente, sem data de contratação confirmada.
OBS: O SESI possui 02 (duas) unidades de farmácia em Tijucas/SC, os candidatos aprovados serão contratados conforme demanda de cada unidade.
– 526 farmaSesi Av. Bayer Filho, s/n – Centro, Tijucas – SC, 88200-000 Tijucas/SC
– 931 farmaSesi Av Coleira n 292 sala 01 –Centro CEP: 88.200-000 Tijucas/SC
Informamos que o candidato deverá ser claro na descrição de suas experiências e função de atuação. Experiências que não estiverem relacionadas com o requisito de vaga não serão consideradas. Só serão consideradas informações e experiências que estiverem no currículo cadastrado no site Pandapé. Não será considerado currículo anexado.
Número de vagas: Cadastro de reserva (0)
Observação: desconsiderar o enunciado acima, onde informa 01 vaga, pois se trata de uma exigência do sistema eletrônico de Recrutamento e Seleção.
BENEFÍCIOS DE TRABALHAR COM A GENTE:
Plano de Saúde – UNIMED; Convênio SESI Odonto; Convênio FARMASESI, Vacina Antigripal; Seguro de Vida em Grupo; Convênio Seguro para Automóveis/Residência; Plano de Previdência Privada – FIESCPrev; Convênio SENAI Educação; Programa de Participação nos Resultados (PPR), Auxílio Creche, Vale Transporte e Vale alimentação.
Este Processo Seletivo será presencial e contará com as seguintes etapas:
– Recebimento de currículos;
– Avaliação Curricular;
– Avaliação Prática (Estudo de caso + Entrevista): Tempo para resolução da prova: 20 minutos e entrevista com tempo de duração em torno de 20 minutos;
– Resultado final.
Descrição das atividades do cargo e demais informações do processo seletivo encontram-se nos arquivos em anexo e Cronograma de Divulgação.
Critérios de Avaliação: Comunicação e Interação, Negociação, Proatividade e Trabalho Colaborativo
A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula:
AVALIAÇÃO PRÁTICA
NF (nota final) = Avaliação Prática (AP)
Responsável: Fernanda Navarro
E-mail do responsável: [email protected]
Telefone: (48) 33323295
