Responsabilidades e atribuições
Esta vaga também foi projetada para Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis. Conduzir investigações internas de fraudes e irregularidades corporativas com autonomia, ética e confidencialidade; Elaborar planos de investigação, recolher e analisar provas, e conduzir entrevistas; Documentar processos, elaborar relatórios técnicos e apresentar resultados a gestores e áreas de suporte; Acompanhar a implementação de planos de ação corretiva; Apoiar e orientar estagiários e colaborar com o gestor da área para aprimorar processos; Zelar pela confidencialidade e integridade das informações; Participe de treinamentos para desenvolvimento técnico contínuo. No ManpowerGroup, sua carreira tem um novo boato! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valorize seu potencial, venha fazer parte do nosso tempo. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado. Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente!!
Requisitos e qualificações
Superior completo (Administração, Contabilidade, Engenharia, Ciências Atuariais, Estatística, Matemática, TI e áreas afins); Desejável: MBA ou pós-graduação e certificações tradicionais (CFE e CIA); Idioma: Inglês intermediário a avançado; Pacote Office: Intermediário/Avançado e Power BI; Conhecimento no sistema SAP; Experiência em investigações corporativas, incluindo entrevistas, análise de documentos, identificação de fraudes e elaboração de relatórios técnicos e análise de dados; Conhecimento em plataformas de denúncias e gestão de casos, como Speak Up e Navex; Diferencial: cursos extracurriculares e certificações relacionadas a investigações internas corporativas. #AnalistaDeInvestigaçõesSênior #InvestigaçõesCorporativas #Manpowergroup #Vagasmanpower #PCD
