Recrutador Freelancer – 1023
Principais Atribuições:
– Realizar o recrutamento e seleção de candidatos para vagas de diversas áreas e níveis hierárquicos;
– Divulgar vagas em canais apropriados, como sites de emprego, redes sociais e plataformas especializadas;
– Conduzir entrevistas, avaliando competências técnicas e comportamentais dos candidatos;
– Aplicar testes de habilidades e fazer a triagem de currículos;
– Acompanhar e dar feedback aos candidatos durante o processo seletivo;
– Fornecer relatórios e atualizações sobre o andamento dos processos seletivos para os gestores e líderes de equipe.
Requisitos:
– Desejável experiência prévia em recrutamento e seleção de profissionais;
– Desejável Ensino Superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;
– Desejável conhecimento em ferramentas de recrutamento online e sistemas de gestão de candidatos.
Competências Comportamentais:
– Boa comunicação verbal e escrita;
– Escuta ativa;
– Organização;
– Foco em resultados;
– Flexibilidade;
– Proatividade;
– Espírito colaborativo.
Remuneração:
– Salário à combinar.
