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Analista de Recrutamento e Seleção – 1023

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Sobre a vaga de emprego

Analista de Recrutamento e Seleção – 1023nnPrincipais Atribuições:nConduzir processos de recrutamento e seleção (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e feedbacks);nRealizar alinhamento de vagas com gestores, identificando requisitos técnicos e comportamentais;nDivulgar vagas em diferentes canais (portais, redes sociais, hunting e indicações);nTriar currículos e conduzir entrevistas por competências;nAplicar e/ou apoiar na aplicação de testes técnicos e comportamentais;nElaborar pareceres de candidatos para apoio na tomada de decisão;nAcompanhar indicadores da área (tempo de fechamento de vaga, qualidade da contratação, turnover, entre outros);nApoiar na construção de estratégias de atração de talentos;nParticipar de projetos de employer branding;nRealizar processos de integração (onboarding).nnRequisitos:nDesejável Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;nDesejável experiência em recrutamento e seleção;nDesejável familiaridade com ferramentas de recrutamento (ATS, LinkedIn e similares);nDesejável conhecimento em testes comportamentais;nDesejável informática em nível intermediário.nnCompetências ComportamentaisnBoa comunicação verbal e escrita;nOrganização;nGestão do tempo;nCapacidade analítica;nRelacionamento interpessoal;nProatividade;nOrientação a resultados.nnJornada de Trabalho:nSegunda à sexta-feira das 08h às 12h e das 13h30min às 17h30min.nnRemuneração:nSalário + Vale-alimentação + Abono Assiduidade + Plano de Saúde + Bônus Anual.

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