ANALISTA DE RH – TRANSPORTADORA
Local: Foz do Iguaçu/PR – Portal
Atividades a serem desenvolvidas:
* Recrutamento e Seleção: conduzir processos seletivos de ponta a ponta, desde a definição do perfil até a integração dos novos colaboradores;
* Desenvolvimento Organizacional: colaborar na elaboração de programas de treinamento e desenvolvimento, identificando necessidades e propondo soluções;
* Administração de Pessoal: Coordenar atividades relacionadas à administração de pessoal, incluindo controle de ponto, benefícios, e gestão documental;
* Relações Trabalhistas: prestar suporte em questões trabalhistas, contribuindo para um ambiente de trabalho em conformidade com a legislação vigente;
* Comunicação Interna: participar de ações de comunicação interna, promovendo uma cultura organizacional sólida e transparente;
* Parceria com os Gestores: atuará como interlocutor(a) entre as áreas e o departamento de Recursos Humanos, garantindo uma comunicação eficiente e alinhada;
* Desenvolvimento e Retenção: acompanhará e implementará o plano de desenvolvimento e retenção individual, identificando oportunidades de crescimento para cada membro da equipe;
* Clima Organizacional: desenvolverá e liderará ações que promovam um clima organizacional positivo, contribuindo para um ambiente de trabalho colaborativo e motivador;
* Indicadores de Desempenho: monitorará e impulsionará melhorias nos indicadores de recursos humanos, utilizando dados para identificar áreas de oportunidade e implementar soluções;
* Formações Específicas: mapeará as necessidades de formações específicas e apoiará as iniciativas de desenvolvimento que atendam às demandas identificadas;
* Participação Ativa em Reuniões: participará ativamente de reuniões e briefings, contribuindo com insights e propostas para o aprimoramento contínuo dos processos.
Requisitos:
* Experiência sólida em todas as áreas do RH, preferencialmente como generalista;
* Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
* Conhecimento abrangente das leis trabalhistas e práticas de RH;
* Habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;
* Pro atividade e capacidade de lidar com múltiplas demandas;
* Experiência com Processos Seletivos: experiência consolidada em recrutamento e seleção;
Remuneração:
* Salário: a combinar + Vale Alimentação de R$ 350,00 + VT
Regime de contratação: CLT registrado em carteira
Horário:
* Segunda a Sexta das 8:00 às 12:00 e 14:00 às 18:00 e Sábado das 08:00 às 12:00
