Anúncio de emprego Analista de Rh

Analista de RH- foco em DP
CLT
Presencial, no centro de Curitiba/PR
Segunda à sexta-feira das 08:00 às 17:00
Salário fixo + VR Ifood 572,00 (flexível entre VR e VA ) + VT + Plano médico (depois da experiência) + Descontos em produtos da empresa.
REQUISITOS:
Experiência comprovada em rotinas de DP (Admissão de colaboradores, Controle de ponto e jornada, Folha de pagamento, Férias, Rescisões, Encargos e obrigações legais, Saúde e segurança do trabalho, Benefícios, Arquivos e documentação). Contará com o suporte operacional e consultoria da nossa contabilidade terceirizada.
Não é um requisito ter domínio em todas as áreas de DHO e T&D, porém é necessário ter interesse e querer se desenvolver.
Experiência em leitura e interpretação de legislação trabalhista.
Organização e habilidade com ferramentas digitais
Boa comunicação e postura consultiva para tirar dúvidas dos colaboradores e apoiar as lideranças.
Vivência com sistemas de ponto e folha será um diferencial.
ATIVIDADES:
Gestão de tarefas via Trello ou similares: Organização de rotinas e projetos.
Gestão de Pessoas: Suporte direto aos gestores e colaboradores em demandas do dia a dia (admissão, férias, rescisão, gestão de documentação etc).
Gestão de Benefícios: Coordenação de plano médico (Paraná Clínicas), vale-transporte (Urbs/Metrocard) e vale-refeição (Ifood Benefícios).
Controle de Ponto e Pagamentos: Administração de folha ponto (Ifractal), salários, comissões, prêmios e férias.
Recrutamento e Seleção (R&S): Intermédio com consultoras parceiras em vagas estratégicas.
Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO): Participação ativa em reuniões, feedbacks e ações de desenvolvimento.
Treinamento e Desenvolvimento (T&D): Planejamento de treinamentos internos.
Endomarketing: Integração com o time de marketing para ações internas e eventos.
Cargos, Salários e Plano de Carreira: Estruturação de trilhas de crescimento e valorização profissional.
Saúde e Segurança do Trabalho: Gestão junto à empresa de SST e médico do trabalho para ASOs e prevenção de riscos.
Programa de Estágio: Administração de estagiários em parceria com o CIEE.
Políticas Internas e Cultura Organizacional: Politicas, Onboarding, aniversários, eventos e ações.