Requisitos:
-Superior completo em Administração, Secretariado ou em área correlata;
-Experiência consolidada em assessoramento executivo;
-Conhecimento no Pacote Office com ênfase em Excel;
-Conhecimento e vivência no TOTVS será um diferencial;
-Experiência com processos financeiros, gerenciamento de ativos e fornecedores;
-Habilidade de comunicação oral e escrita;
-Organização, proatividade e discrição;
-Capacidade de atuação com autonomia e julgamento crítico.
Atividades:
-Apoiar a presidência e diretoria na organização da rotina e atividades estratégicas;
-Gerenciar agenda executiva e compromissos institucionais;
-Organizar eventos e reuniões;
-Planejar e executar viagens nacionais e internacionais;
-Gerenciar agendamentos médicos e demais compromissos pessoais de diretor/presidência;
-Gerenciar contratos administrativos e fornecedores;
-Apoiar na comunicação institucional, elaboração de relatórios, atas e apresentações;
-Liderar iniciativas de melhoria contínua nos processos administrativos, identificando gargalos e implementando soluções práticas e inovadoras;
-Zelar pela confidencialidade e sigilo das informações;
-Atuar com autonomia e responsabilidade em temas transversais.
