PROCESSO SELETIVO MISTO – ASSISTENTE DE DESENVOLVIMENTO HUMANO
A Associação Piauiense de Habilitação, Reabilitação e Readaptação – ASSOCIAÇÃO REABILITAR, inscrita no CNPJ N.º 07.995.466/0002-02 – Filial, localizada na Av. Dom Severino, N.º 587, bairro Horto, CEP N.° 64.051-160, Teresina (PI), organização social sem fins lucrativos, com personalidade jurídica de direito privado, reconhecida como entidade de utilidade pública e de interesse social, pelo Decreto Estadual nº 12.286/06 e Decreto Municipal nº 14.526/14.
Através deste Edital, a Associação Reabilitar torna pública a abertura do processo seletivo misto para o cargo de Assistente de Desenvolvimento Humano para atuação na SEDE da Associação Reabilitar em Teresina – PI.
PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO
1.Vivenciar a identidade organizacional da Associação Reabilitar;
2.Analisar e propor melhorias e/ou novas tecnologias/metodologias, objetivando a otimização da operação do setor;
3.Dar suporte ao processo de recrutamento e seleção, desligamento e avalição de desempenho de colaboradores;
4.Receber, conferir, cadastrar no sistema e entregar ao DP as documentações de novos colaboradores;
5.Auxiliar na elaboração de descrição de cargo;
6.Elaboração e atualização de planilhas de Desenvolvimento Humano;
7.Fornecer suporte a comunicação interna, quando necessário;
8.Operacionalizar ações de endomarketing;
9.Organizar e apresentar a Integração para os novos colaboradores da Associação Reabilitar;
10.Fornecer apoio logístico na execução do cronograma de treinamentos;
11.Avaliar a eficácia dos programas de treinamento através de métricas de desempenho e feedback dos participantes, e ajustar as estratégias conforme necessário;
12.Prestar atendimento aos colaboradores em assuntos relacionados à área;
13.Participar ativamente das reuniões e compromissos da organização, quando solicitado;
14.Comunicar a liderança sobre equipamentos apresentando desgastes ou defeitos, bem como sobre necessidade de manutenção ou reparos na estrutura física;
15.Executar demais atividades correlatas ao cargo, segundo necessidades da área e direcionamento do gestor.
REQUISITOS EXIGIDOS PARA O CARGO
Ensino Superior em andamento em Administração, Recursos Humanos e/ou Psicologia;
Experiência mínima de 6 meses na área;
Conhecimento em Pacote Office;
INFORMAÇÕES DA VAGA
Salário: R$ 1.891,37;
Vale transporte;
Plano de Saúde (50%);
Vale Alimentação;
Carga horária: 40 horas semanais – segunda a sexta-feira, das 8h às 17h.
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO
Análise curricular;
Entrevista por competências;
Apresentação de Case;
Entrevista com gestor da área.
A seleção para esta vaga será realizada por meio de um processo seletivo misto, oferecendo oportunidade tanto para candidatos internos quanto para candidatos externos. Dessa forma, buscamos garantir um processo inclusivo e alinhado às necessidades da organização;
Para detalhes adicionais sobre o processo seletivo, consulte o arquivo em anexo.
Nossa principal forma de comunicação será por e-mail, por isso pedimos que fiquem atentos às mensagens enviadas.
Destacamos que todas as nossas vagas também são inclusivas e destinadas a pessoas com deficiência (PcD).
Estamos ansiosos para conhecer o seu perfil e esperamos contar com você nesta importante missão!
