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Atividades a serem realizadas:nElaborar e ministrar treinamentos de acordo com os requisitos de cada operação  (apresentações, provas, etc.);nCriar cronogramas de treinamento e agenda de aulas;nAnalisar os resultados de programas de treinamento;nIdentificar a efetividade dos programas e realizar melhorias;nParticipar de reuniões de alinhamento com gestores e clientes;nGarantir cumprimento das atividades administrativas relacionadas ao controle das turmas de treinamento.nRequisitos:nDesejável experiência em Treinamento e Desenvolvimento;nPacote Office básico ou intermediário;nDomínio em excel e Power Point/Canva.

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