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Detalhes da Vaga

Nosso cliente é um escritório de advocacia especializado em Direito Empresarial,
com foco em consultoria preventiva para empresas. Atua em diversas áreas do
direito, oferecendo serviços jurídicos de excelência com ética e transparência. Com
uma rede de correspondentes em todo o Brasil, especialmente nos estados do Sul e
em São Paulo, a empresa busca proporcionar agilidade e eficiência no atendimento
aos seus clientes.

Responsabilidades:
Elaboração de peças processuais na área trabalhista, incluindo defesas,
recursos, petições iniciais e outros documentos jurídicos.
Acompanhamento de processos trabalhistas, realizando análise de
documentos, prazos e audiências.
Assessoria jurídica para empresas em questões trabalhistas, como análise de
contratos de trabalho, acordos, rescisões e políticas internas.
Consultoria e prevenção de litígios trabalhistas, identificando riscos e
propondo soluções jurídicas.
Participação em negociações, audiências e reuniões com clientes e
advogados contrários.
Realização de pesquisas jurídicas e elaboração de pareceres sobre temas
trabalhistas e empresariais.

Requisitos:
Graduação completa em Direito;
Noção ou experiência mínima na área trabalhista, sendo um diferencial o
conhecimento em direito empresarial;
Conhecimentos básicos em pacote office;
Boa escrita, comunicação verbal clara e objetiva;