A Complexo de Saúde de São Bernardo do Campo, uma empresa líder no setor da saúde, está à procura de um Enfermeiro – Eduação continuada para se juntar à nossa equipe dedicada. Procuramos um profissional apaixonado pela área da saúde, com habilidades técnicas e conhecimento avançado em enfermagem.
Responsabilidades:
– Organizar a documentação do Histórico do Colaborador e registrar a participação na integração, treinamentos e eventos;
– Monitorar indicadores quantitativos e qualitativos das atividades de educação continuada, e emitir relatório mensal com análise critica, visando à melhoria contínua da assistência;
– Promover ações de ensino e incentivar os profissionais para publicação de experiências exitosas e pesquisas, em eventos científicos, promovendo o desenvolvimento e a divulgação de resultados da instituição;
– Planejar e aplicar metodologias de ensino para adultos, validadas e baseadas em evidências científicas;
– Elaborar, organizar e revisar documentos de controle das atividades educativas: cronograma anual de atividades, listas de presença, aulas, trabalhos científicos, relatórios de indicadores, protocolos, fluxos e normas;
– Coordenar o calendário de estágios de Enfermagem, acompanhar e emitir relatório de avaliação de desempenho das instituições de ensino;
– Realizar auditorias nas unidades assistenciais e validar as práticas da assistência de enfermagem, realizando intervenções em tempo real, emitir relatório conclusivo com proposições de ações para melhoria contínua da assistência;
– Auxiliar na revisão dos Protocolos Assistenciais, visando atender as mudanças de processos de trabalho e a melhoria contínua da assistência de enfermagem;
– Cumprir e orientar a equipes quanto as normas e orientações da SCIH e SESMT no que se refere às medidas de precauções e uso de equipamentos de proteção individual, com a finalidade de prevenir acidentes de trabalho e garantir a proteção à saúde;
– Contribuir com as Coordenações de Enfermagem na realização de aplicação de planos de ação, envolvendo treinamentos, elaboração de protocolos e fluxos de trabalho;
– Promover e incentivar a participação da equipe na Comissão de Ética de Enfermagem e realizar processo eleitoral;
– Participar das comissões e assessorar a Gerência de Enfermagem em projetos institucionais;
– Participar de reuniões sistemáticas da Educação Continuada em Enfermagem dos Hospitais do Complexo de Saúde de São Bernardo do Campo – CHMSBC, visando o alinhamento da comunicação e programação de atividades educativas;
– Observar relacionamentos e clima organizacional, mediando conflitos e promovendo a integração entre as equipes multidisciplinares, com objetivo de propiciar ambiente de trabalho seguro e acolhedor.
Requisitos:
– Diploma reconhecido pelo Conselho Regional de Enfermagem (COREN) / – Especialização em Educação Continuada e Permanente.
– Excelentes habilidades de comunicação interpessoal e trabalho em equipe;
– Capacidade de lidar eficientemente com situações de emergência e alta pressão;
– Conhecimento intermediário em informática e sistemas de registro eletrônico de saúde.
– Experiência comprovada no cargo e setor de atuação
Oferecemos um ambiente de trabalho estimulante, com uma equipe profissional colaborativa e comprometida. Além disso, proporcionamos oportunidades de desenvolvimento profissional contínuo, com benefícios como plano de saúde, vale-alimentação e vale-transporte.
Para que possamos nos conhecer melhor, teremos as seguintes etapas (sendo todas elas eliminatórias):
– Inscrição pelo site Pandapé
– Análise Curricular
– Prova Técnica
– Entrevista com Recursos Humanos
– Entrevista com Gestor da área requisitante
Se você está em busca de um desafio gratificante e deseja fazer a diferença, envie-nos seu currículo atualizado. Aguardamos ansiosos por seu contato!
