Responsabilidades:
-Realizar processos de admissão e demissão de colaboradores.
-Controle e gestão de documentos trabalhistas (fichas de registro, contratos, etc.).
-Apoiar no processo de folha de pagamento (levantamento de horas extras, benefícios, descontos, etc.).
-Manter o controle de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, etc.).
-Atender colaboradores para esclarecer dúvidas sobre questões trabalhistas.
-Realizar o lançamento de dados em sistema de gestão de RH.
-Apoiar no controle de férias, licenças e afastamentos.
-Emissão de relatórios e lançamento de informações para a área contábil.
-Garantir que os processos de Departamento Pessoal estejam em conformidade com a legislação trabalhista.
Requisitos:
-Ensino médio completo (desejável ensino superior em andamento em áreas como Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas).
-Experiência anterior na área de Departamento Pessoal ou Recursos Humanos, preferencialmente em empresas de terceirização.
-Conhecimento de rotinas trabalhistas e sistema de gestão de folha de pagamento.
-Boa comunicação e organização.
-Desejável conhecimento em legislação trabalhista e benefícios.
-Proatividade e habilidade para trabalhar em equipe.
Vagas de Emprego
Assistente de Departamento Pessoal – Fácil Acesso Para O Bairro Vila da Saúde – Z/s de São Paulo
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Dados da Vaga
-
Localização
São Paulo, SP -
Publicado em
27/04/2025 17:08
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