Responsabilidades em Segurança, Saúde e Trabalho (SST)
As seguintes são as principais responsabilidades:
- Diagnóstico de Condições Gerais: Diagnosticar condições gerais da área de SST.
- Análise Técnica: Analisar tecnicamente as condições ambientais de trabalho, incluindo Sede Administrativa, Centro de Distribuição e filiais.
- Desenvolvimento do Sistema de Gestão de SST: Auxiliar no desenvolvimento do sistema de gestão de SST e participar de reforma e elaboração de normas regulamentadoras.
- Programas Preventivos e Corretivos: Elaborar e acompanhar programas preventivos e corretivos.
- Treinamentos sobre EPI’s e EPC: Assegurar que todos colaboradores da Sede Administrativa, Centro de Distribuição e filiais recebam os treinamentos admissionais e reciclagem sobre a correta utilização dos EPI’s e EPC.
- Auditorias e Avaliação: Realizar auditorias, acompanhamento e avaliação na área de SST.
- Avaliação do Ambiente de Trabalho: Avaliar o ambiente de trabalho, interpretar indicadores de eficiência e eficácia dos programas implantados e validar indicadores de eficiência e eficácia.
- Verificações Mensais: Realizar mensalmente check list de verificações das instalações e dos equipamentos de emergência em todos os setores da empresa, tomando as medidas necessárias para correção dos desvios identificados.
- Gerenciamento de Prestadores de Serviços: Assegurar que todos prestadores de serviços cumpram os requisitos do manual de contratação de terceiros e que recebam orientações de segurança antes e durante o início das atividades.
- Geração de Relatórios e Controle de Documentos: Gerar relatórios de resultados, documentar os procedimentos e normas de sistemas de segurança e controlar atualização de documentos, avaliando normas e legislação.
