Principais Responsabilidades:
– Gerenciar e supervisionar as atividades diárias da equipe, garantindo o cumprimento de metas e objetivos estabelecidos;
– Desenvolver e implementar planos de ação para melhorar a eficiência operacional e a satisfação dos clientes;
– Analisar dados e indicadores de desempenho, propondo soluções para otimizar os processos;
– Atuar como elo de comunicação entre a equipe e a liderança, disseminando informações e alinhando as ações;
– Identificar oportunidades de melhoria e implementar mudanças que contribuam para o crescimento da organização.
Experiência comprovada de, no mínimo, 3 anos em cargos de liderança;
– Conhecimento sólido em ferramentas de gestão, planejamento e análise de dados.
Benefícios:
– Remuneração compatível com o mercado; (R$ 6.000,00 + Variável) Com expectativa média mensal em torno de R$ 8.000,00.
– Vale Refeição (R$ 30,00 a/d).
– Vale Transporte.
– Desconto nos produtos da loja para uso próprio.
– Oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento de carreira.
Disponibilidade para trabalhar em escala 6×1 das 14h as 22h e algumas vezes das 10h as 18h de segunda a sábado.
