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O CIEE-RS tem como propósito promover o desenvolvimento humano, social e profissional visando a construção de uma sociedade mais justa e com oportunidade para todos. Para isso, auxiliamos jovens e estudantes à ingressarem no mundo do trabalho, por intermédio de parcerias entre empresas e instituições de ensino, gerando oportunidades de desenvolvimento, capacitação profissional e iniciativas de inclusão social.
Se você é de Porto Alegre ou região, tem paixão por conectar e desenvolver talentos, é proativo, possui excelente habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal, além de ser capaz de liderar equipes e promover um ambiente de trabalho positivo, essa vaga de Coordenador de RH no CIEE-RS é para você!
Confira abaixo as atribuições desta oportunidade:
– Atuar na área de Conectar, coordenando a equipe e as atividades do pilar Conectar, respondendo
por atração, recrutamento e seleção, onboarding, ofboarding e marca empregadora;
– Apoiar os gestores nas estratégias e decisões relativas à Gestão de Pessoas;
– Elaborar políticas e orientações no que se refere a Gestão de Pessoas;
– Analisar, criar e acompanhar indicadores relacionados à Gestão de Pessoas;
– Respondendo pela implementação de estratégias de marca empregadora juntamente com endomarketing e marketing, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.
– Atuar na área Desenvolver, liderando atividades e equipes em sua área de atuação, sendo responsável pelo planejamento operacional e pelos resultados obtidos;
– Assegurar a construção de programas de treinamento e desenvolvimento alinhados a estratégia da
organização;
– Contribuir para o desenvolvimento de carreira e sucessão da organização, identificar e desenvolver os talentos internos;
– Desenvolver e sugerir melhorias nos processos atuais de desenvolvimento e performance, liderar iniciativas que capacitem os colaboradores a contribuir significativamente para o futuro da organização, bem como realizar demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.
Requisitos:
– Ensino Superior Completo acrescido de Pós-Graduação (Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Pessoas ou áreas afns).
– Possuir experiência na Gestão de equipe;
– Pacote Office (Intermediário a Avançado);
– Vivências em plataforma de Atração e Seleção, Gestão de Desempenho e Educação Corporativa;
– Será um diferencial se tiver conhecimento em Power BI;
– Possuir disponibilidade para viajar.
Horário: De Segunda a Sexta-feira, das 08:30hs as 12:00hs e das 13:30hs as 18hs
