Buscamos uma Analista de Recursos Humanos
Atividades:
Apoiar nas rotinas de Departamento Pessoal, como admissão, integração, controle de ponto, férias, rescisões e folha de pagamento
Conduzir processos de Recrutamento e Seleção (levantamento de perfil, divulgação de vagas, triagem, entrevistas, feedback e propostas);
Atuar de forma consultiva junto às lideranças, apoiando no alinhamento de perfil e nas tomadas de decisão relacionadas à atração de talentos;
Apoiar no acompanhamento de contratos de trabalho, benefícios e obrigações trabalhistas;
Dar suporte nas ações de clima organizacional, comunicação interna e desenvolvimento de pessoas;
Contribuir com a construção e implementação de políticas e procedimentos de RH;
Construir e propor planos de ações para indicadores
Requisitos:
Experiência comprovada em Rotinas de Departamento Pessoal e legislação trabalhista;
Conhecimentos práticos em Recrutamento e Seleção de diferentes níveis de vagas;
Vivência com sistemas de ponto eletrônico e administração de benefícios;
Boa comunicação, organização e senso de urgência;
Pacote Office intermediário.
Diferenciais:
Experiência com plataformas de R&S e sistemas de folha de pagamento
