Vagas de Emprego
1560 Analista de Gestão de Pessoas

1560 Analista de Gestão de Pessoas

A PRIORI EXCELÊNCIA EM RECURSOS HUMANOS Curitiba, PR
Sobre a vaga de emprego

Requisitos:

– Formação superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;

– Experiência prévia na área de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO);

– Conhecimento em processos e ferramentas de gestão de pessoas, incluindo:

  • Metodologias de treinamento
  • Plano de cargos e salários
  • Avaliação de desempenho
  • Gestão de talentos

– Vivência com avaliações de competências e metas;

– Excel nível avançado;

– Vivência com confecção e análise de indicadores;

– Experiência na condução de projetos na área de RH;

– Desejável vivência com foco em cultura e engajamento;

– Desejável experiência com avaliação de clima;

– Desejável especialização na área de Gestão de Pessoas ou Desenvolvimento Organizacional;

– Consideramos também profissionais PCD nesta posição.

Atividades:

– Implementar e monitorar ações de desenvolvimento dos colaboradores, incluindo capacitação e desenvolvimento de lideranças;

– Conduzir projetos de melhoria dos processos de gestão de pessoas;

– Coordenar avaliações de desempenho, endomarketing e desenvolvimento organizacional;

– Desenvolver planos de carreira para colaboradores e lideranças;

– Atuar no recrutamento e seleção de novos colaboradores;

– Implementar políticas de RH;

– Coletar e analisar dados sobre clima organizacional, desempenho e engajamento, propondo planos de ação para melhorias;

– Influenciar positivamente a cultura organizacional e apoiar gestores na definição de estratégias de melhoria.

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Dados da Vaga

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