ATRIBUIÇÕES PRINCIPAIS:nAtuar como um elo fundamental entre os dados brutos e a inteligência estratégica, transformando informações em valor para o paciente e para a organização. Suas habilidades analíticas, técnicas e de comunicação são essenciais para impulsionar a tomada de decisões mais informadas e eficazes.nDisseminar a gestão de qualidade por meio do desenvolvimento de uma cultura de melhoria da qualidade, através de treinamentos, realização de mapeamentos dos processos assistenciais e administrativos.nElaboração de gráficos e dashboard dos indicadores de processo e resultado.nApoiar as áreas na gestão de processos de acordo com método previamente definido com qualidade, eficiência e efetividade alinhado a estratégia organizacional.nAuxiliar na disseminação, apoiando as áreas na aplicação do método ciência da melhoria, instruindo as equipes e acompanhando os resultados dos projetos de melhoria.nApoiar as áreas na manutenção da gestão de documentos, o acompanhamento de relatos de não conformidades, monitoramento de indicadores, análises críticas e de planos de ação para a manutenção de padrões de qualidade e segurança.nContribuir com informações seguras e precisas, através da elaboração de relatórios, com o objetivo de apoiar a gestão da área na tomada de decisões e eficiência operacional.nIdentificar precocemente situações que podem gerar consequências às pessoas, à organização e ao meio ambiente. nMapear os riscos estruturais/administrativos com objetivo de garantir a segurança;nParticipar/elaborar medidas preventivas e corretivas para prevenir, detectar e reduzir consequências ou probabilidade de eventos;nAvaliar a eficácia das notificações ou correções de procedimentos implantados, seja das não conformidades, indicadores ou dos apontamentos das certificações.nAssegurar e capacitar a equipe no entendimento dos riscos e cultura de qualidade e segurança do paciente;nAcompanhar e monitorar os indicadores assistenciais/administrativos de processo, resultado e estratégicos para a instituição;nLevantar e analisar os procedimentos existentes em todas as áreas da instituição, visando à sua padronização e formalização em procedimentos escritos, para utilização por todos os níveis organizacionais;nProver suporte quanto à programação e execução com base nas recomendações da acreditação vigente da instituição e legislação;nATRIBUIÇÕES ESPECÍFICAS nRealizar mapeamento com a ciência do Lean Six SigmanUtilizar o Minitab e/ou QI Macro nElaborar fluxograma em sistemas específicos nConhecimento de BInExcel e gestão de dados nConhecimento sobre a ciência da melhoria contínua nProficiência em ferramentas de análise de dados (e.g., Python com bibliotecas como Pandas, NumPy, Scikit-learn, Matplotlib, Seaborn; R; SQL). nExperiência com ferramentas de visualização de dados (e.g., Tableau, Power BI, Metabase). nSólidos conhecimentos em estatística e métodos de análise de dados. nFamiliaridade com bancos de dados relacionais e não relacionais. nHabilidade para comunicar resultados de análises de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito. nCapacidade de trabalhar de forma independente e em equipe. nPensamento analítico e habilidades de resolução de problemas. nAtenção aos detalhes e rigor metodológico.nExperiência em ETL e automação (Glue Studio/ Knime/ Integration Services/ Power Automate/ Power Apps)nConhecimento em governança e qualidade de dadosnExperiência em manipulação de dados, extrair informações de arquivos (tais como: CSV, Excel, XML)nConhecimento avançado em Modelagem de Dados Relacional e MultidimensionalnnPRÉ REQUISITOS:nSuperior Completo na área da saúde , Ciência da Computação, Estatística, Matemática, Economia, Engenharia ou áreas correlatas. nCursos complementares: Ciência da Melhoria, Lean Six sigma e Design Thinking nExperiência comprovada em análise de dados. nnMODELO DE TRABALHO: PresencialnHORÁRIO: Segunda à quinta-feira das 08h00 às 18h00 e sexta-feira das 08h00 às 17h00
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Dados da Vaga
-
Empresa
HOSPITAL SANTA CATARINA -
Localização
São Paulo, SP -
Publicado em
24/05/2026 02:00
Dicas
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