Anúncio de emprego Analista de Educação Corporativa Para O Hospital Santa Marcelina de Itaquera

Processo Seletivo ExternonCargo: Analista de Educação Corporativa para o Hospital Santa Marcelina de ItaqueranSe você acredita que aprender transforma vidas, essa oportunidade pode ser para você!nNo Santa Marcelina Saúde, o nosso propósito é claro: cuidar e formar pessoas. E com esse olhar buscamos um(a) Analista de Educação Corporativa, que atuará de forma estratégica no desenvolvimento de soluções educacionais, contribuindo diretamente para o crescimento das pessoas e o fortalecimento da cultura organizacional.nObjetivos do Processo Seletivo n- Captação de Profissionais alinhados aos requisitos e ao perfil de competências do cargo.n Informações sobre o Processo Seletivo n- Pessoas com deficiência são bem-vindas nesse processo seletivo.n- Somente serão admitidos candidatos com exame médico com parecer de apto para o cargo.n- Os vínculos anteriores com a Instituição Santa Marcelina deverão ser informados pelo candidato durante o processo seletivo. A participação será avaliada com base no histórico profissional do ex-colaborador.n- Durante e após o processo seletivo é esperado que os candidatos mantenham atitudes condizentes com os valores, preceitos éticos e de convivência institucionais e com as exigências para o cargo.n- Os candidatos serão convocados de acordo com o seu perfil de competência alinhado à vaga disponível.nDados da vaga n- Benefícios: Vale Transporte, Vale Alimentação e Refeição no local;n- Carga Horária: 220h;n- Os dados referentes a salário e demais condições serão comunicados aos candidatos convocados ao longo do processo seletivo.nPrincipais atribuiçõesn- Manter a plataforma de ensino interno, assegurando seu funcionamento eficiente;n- Realizar a publicação, organização e manutenção de treinamentos, cursos e outros recursos de aprendizagem no ambiente virtual;n- Apoiar processos de migração de dados, realizar cargas e tratamento de informações na plataforma;n- Acompanhar e analisar os indicadores de uso da plataforma e os resultados dos treinamentos para propor melhorias;n- Criar, desenvolver e adaptar conteúdos educacionais para diferentes mídias digitais como textos, vídeos, apresentações e outros;n- Aplicar metodologias de design instrucional para construir jornadas de aprendizagem e trilhas de desenvolvimento eficazes;n- Participar de reuniões com as áreas para identificar necessidades de treinamento e propor soluções de desenvolvimento;n- Pesquisar e negociar com novos fornecedores de conteúdo e soluções de treinamento.nRequisitos exigidos para participação neste Processo Seletivo n- Ensino Superior em Pedagogia, Recursos Humanos, Comunicação, Administração, Tecnologia da Informação, Enfermagem ou Psicologia em Instituição ne Ensino reconhecida pelo MEC;n- Pós-graduação completa ou cursando em Educação Corporativa e Gestão do Conhecimento, Design Instrucional e Pedagogia do E-learning, Pedagogia Empresarial e Educação Corporativa, Educação Corporativa e Gestão do Conhecimento, Educação Corporativa e Cultura de Aprendizagem e afinsn- Experiência mínima de 06 meses na área de Educação Corporativa.n- Desejável habilidade com a ferramenta Articulate Storyline/Rise, vivência na área da saúde e conhecimento em design visual.nEtapas do Processo de Avaliação: todas eliminatórias e classificatórias. n- Análise do currículo;n- Entrevista em Grupo;n- Entrevista com Gestor.nObservação: em todas as etapas, o candidato deverá comparecer com documento de identificação.nInscrições no período de 29/04/2026 a 04/05/2026, no último dia até às 12h00.nHaverá convocação por e-mail e telefone.