Anúncio de emprego Coordenador(a) de Pré Vendas

Oportunidade: Buscamos um Consultor(a) de Vendas para se juntar ao nosso time. Esta é uma oportunidade para alguém que busca desenvolver suas habilidades de vendas em um ambiente de aprendizagem contínuo e desafiador.nFunções:nPlanejar, estruturar e coordenar o time de pré-vendas, garantindo a geração de oportunidades qualificadas para o time comercial. nAtuar na definição de processos, indicadores e estratégias que assegurem eficiência, alinhamento com o marketing e potencialização das vendas da empresa.nSer o elo estratégico entre marketing e vendas, liderando o time de pré-vendas para transformar contatos em oportunidades reais de negócio.n Inspirar, desenvolver e orientar a equipe para entregar resultados consistentes, conectando inteligência comercial com relacionamento humano, sempre com foco em crescimento sustentável e geração de valor para clientes e empresa.nO Coordenador de Pré-Vendas é responsável por liderar, estruturar e garantir a performance do time de SDRs (Sales Development Representatives), assegurando que o processo de qualificação de leads seja executado com excelência e gere oportunidades reais de negócio para o time de vendas.nEsse profissional atua diretamente na gestão da equipe de pré-vendas, acompanhamento de indicadores, melhoria contínua dos processos e alinhamento estratégico entre marketing e vendas. Seu papel é garantir previsibilidade na geração de oportunidades comerciais, mantendo organização no funil de vendas e alta qualidade nas agendas entregues para os closers.nAlém da gestão de pessoas, o coordenador também atua de forma estratégica na análise de métricas, otimização de scripts, desenvolvimento do playbook comercial e criação de novas abordagens de prospecção e qualificação de leads.nnRequisitos:n Experiência com gestão ou liderança de equipe comercial.nConhecimento em funil de vendas e qualificação de leads (BANT, SPIN ou similares).nExperiência com CRM e ferramentas de automação de vendas.nConhecimento em métricas comerciais e análise de indicadores.nConhecimento em estratégias de outbound e inbound sales. nExperiência com social selling e prospecção ativa.nConhecimento em copywriting para vendas e scripts de abordagem. nCapacidade de estruturar e otimizar playbooks de vendas. nExperiência em operações comerciais de alta performance será considerada diferencial. nLiderança e capacidade de desenvolver pessoas nComunicação clara e persuasivanMentalidade orientada a resultadosnOrganização e gestão de prioridades nPensamento analítico e estratégiconProatividade na resolução de problemasnCapacidade de trabalhar sob pressão e metasnEspírito de dononPerfil executor e mão na massa nInteligência emocional para lidar com equipe e clientesn nnBenefícios:nSalário R$ 2000,00 + Comissão + BonificaçãonOferece-se um ambiente de trabalho colaborativonOportunidade de crescimento dentro da empresanAtuação no modelo PJ (Pessoa Jurídica)