Responsável por atuar na organização da equipe, acompanhar mês a mês os colaboradores realizando avaliações de experiência e desempenho.
Aplicar feedbacks e avaliações de desempenho nos seus subordinados;
Realizar tratativas internas e externas com os demais setores da empresa;
Realizar o fechamento da folha de ponto dos colaboradores da equipe;
Acompanhar a entrada/saída e pausas dos colaboradores;
Participar ativamente em reuniões internas e externas
Desenvolver campanhas motivacionais com o intuito de aumentar a produtividade;
Desenvolvimento de relatórios e apresentação de resultados mensais para os gestores.
Incentivar o desenvolvimento da equipe, através de treinamento sobre as estações, equipamentos, produtos, processos e políticas da empresa.
Executar outras atividades correlatas, conforme orientação superior
Desejavel Ensino Superiro Cursando/Completo
Pacote Office
Experiência em e-commerce
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Importante esclarecer que não realizamos processos seletivos, entrevistas ou contratações. Todas as vagas anunciadas em nosso site são de responsabilidade das empresas contratantes.
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